Већ сте чули ово: Пазите шта постављате на мрежи. Уосталом, менаџери за запошљавање се окрећу друштвеним медијима како би научили ствари о вама које ваш животопис не открива. Али некако људи још увек праве кључне грешке.
Ту смо ушли да вам дамо савете директно из уста људи који су веома добри у томе да прогањају кандидате путем интернета. Као оснивач фирме за запошљавање административних и кадровских стручњака, желим да будем сигуран да знате да ли сте тренутно запослени или тражите посао, утисак који остављате заснован на укупности доступних информација о вама - које укључују и ваш Фацебоок страницу, Твиттер објаве, ЛинкедИн профил, Тумблр рачун, Средње блогове и све остало што се сматра јавном информацијом.
Дакле, иако је можда супер примамљиво да сваког понедељка ажурирате свој Фацебоок са нечим о томе колико се плашите да се вратите на посао после викенда, морате да контролишете присуство својих друштвених медија ако желите прво да поставите најбоље могуће утисак.
1. Постоји линија између забаве и непрофесионалног
Сада када смо утврдили да су баш људи који желите да импресионирате (ваши тренутни или потенцијални послодавци) свесни вашег присуства и понашања на мрежи, зашто бисте желели да ризикујете да објавите податке о себи који би вас могли избацити из следеће сјајне могућности - да ли је то напредовање или нова свирка? Чули смо од једног високог представника који је одлучио да не пошаље понуду кандидату када је наишла на Тумблр рачун кандидата са постовима у којима је детаљније описан најбољи начин да се споји спонзор. Још један клијент одустао је од потврђеног интервјуа након што је наишао на Фацебоок страницу кандидата на којој је приказао слику како се игра пивским бонг-ом и изгледа ништа друго него тријезан. То није слика коју ваше будуће запослење жели видети када процењује вашу професионалност.
2. Ревизија ваших онлине слика
Само напред, проверите. Да ли ваша слика профила ЛинкедИн преноси праву поруку о вама? Ево наговештаја: Фотографија коју користите не сме да буде иста она коју користите за свој Тиндер профил. Желиш ону која је професионална, али не и досадна. Слице из живота које приказују како радите нешто занимљиво, попут планинарења у планинама или позира испред Еиффелове куле, за разлику од очекиваног ударца у главу, савршено су погодне. Док сте код тога, наставите и санирајте (тј. Очистите!) Све друге профиле фотографије и албуме које имате у својој Фацебоок архиви које не бисте желели да делите са својим будућим шефом.
3. Нека то буде приватно
Двапут проверите подешавања приватности на свим својим профилима. Једна ствар је за потенцијалног послодавца да може пронаћи ваш Фацебоок налог и видети вашу слику профила; потпуно је друга ствар што ће моћи прочитати ваш феед и прегледати све ваше (оно што би требало бити) приватне фотографије. Уз то, имајте на уму да компаније могу и промене своје политике у било ком тренутку, што може резултирати откривањем претходно приватних информација. А приватно или не, ваша најсигурнија опклада је да избегавате стављање било чега што би могло погрешно бити схваћено. Ако је упитно, ријешите се тога.
4. Будите доследни
Имајте на уму да менаџери запошљавања користе ваше друштвене медије како би добили више информација о вама, као и потврдили ставке у вашем животопису или ствари које изговарате током интервјуа. Тако, на пример, ако вас животопис представља као маркетиншки стручњак са дугогодишњим искуством у маркетингу, али ваш ЛинкедИн профил сугерише да је ваша позадина у пословном развоју, то би могло створити сумњу о томе које вештине заправо имате. Ако одлучите да истакнете одређена искуства (или да умањите друге), то је у реду, али будите доследни у томе. Исто важи за датуме вашег животописа и ЛинкедИна - они се морају подударати ако желите бити веродостојни.
5. Смањите Соапбокинг на минимум
Баш као што ваше фотографије могу представљати вашу слику која се не подудара са оним што потенцијални послодавац тражи, тако могу и ваше писане речи. Нека ваша мишљења и коментари на мрежи буду релативно неспорни. Објављивање у блогу о најбољим националним парковима за ваш наредни авантуристички одмор далеко је мање вероватно да би се могло увредити од вашег положаја о легализацији марихуане. У реду је заузети се политичког става, али будите класични према томе. Написи о непристојности о странци коју не подржавате уместо јасне изјаве која описује ваша уверења су потресни и незрели. Ако нисте сигурни да ли је у реду нешто објавити, узмите то као знак да не бисте требали то објављивати. А ако сте попили неколико пића и осјећали се оплемењени буком, боље је да спавате на њој и одлучите се у јутарњем сунцу ако желите да објавите то мишљење.
6. Гоогле Иоурселф
Ако се питате шта ће потенцијални послодавац вероватно открити о вама, само урадите оно што ће он урадити: Гоогле сам. Ово је сјајан начин да идентификујете све преостале ствари које желите да промените или обришете. Ако требате, назовите услугу за професионалну подршку на друштвеним мрежама, попут РепутатионДефендер, која у ваше име ствара позитивне резултате претраживања. Може бити нервозно размишљати о тренутном менаџеру који проверава ваше присуство на мрежи, али то је још већи разлог да свој дигитални селфик наредите као стат. Можете чак и да проактивно генеришете садржај о себи тако што ћете саставити једноставну личну веб страницу, објавити на ЛинкедИн Пулсе или Медијуму.
Постоји нешто од уметничке форме за филтрирање ваше слике на мрежи, а такође је истинито и себи. Ни у ком случају не предлажем да се цензуришете до те мере да сте непрепознатљиви или да покушавате бити неко ко подржава оно што вас заправо не занима јер мислите да ћете због тога изгледати добро. Постављање лажног фронта с надом да ћете добити понуду за посао очигледно је погрешан приступ полирању вашег присуства на мрежи. А такође нема разлога да се уклањате из интернетског свијета који сте сами створили. Уместо тога, гледај на то како куриш себе у настојању да створиш најбољи могући утисак.
