Волиш своје сараднике, зар не? Или их барем цените због напорног рада који су обавили током година. У неким случајевима чак и не бисте били тамо где сте без њихове подршке, помоћи и позитивности (посебно у суровим данима).
Дакле, зар их не желите да им признате када имају малу победу, славе рођендан или достигну велику прекретницу?
И ствар је у томе што је прослављање неког другог такође корисно и за вас ! Људима чине већу вјероватноћу да дијеле ваша достигнућа, чини да изгледате добро (дружите се са сретним, успјешним људима, тако морате бити и ви!), И јача ваше односе са свим колегама.
Али шкакљива ствар је у томе што већина нас не може да приушти да честитамо колегама поклонима и бесплатним пићима. Зато сам саставио 10 потпуно бесплатних идеја које ће бити подједнако добре (ако не, боље него) куповине нечега.
1. Само реци
Тако једноставно, а опет превидјено. Али заиста је тако једноставно - ништа се не осећа боље и личније од тога да чујете од некога другог да је он или она импресиониран вашим радом или да се сећате вашег посебног дана. Пошто смо склони да се залијепимо за наше екране и поштанске сандучиће, заборављамо да заправо постоје људи који су близу нас који би могли да искористе истински и искрен појачање.
Дакле, устаните од стола, приђите свом сараднику и реците „Сретан рођендан!“ Или „Одличан посао на тој великој распродаји!“ То је тако мали гест да ни сами не схватате колико је моћан .
2. Извикујте тим
Пуно пута људи не морају да рекламирају своје рођендане или достигнућа, јер не желе да звуче одвратно или само-умешани - због чега се можете хвалити са њима.
Имате ли апликацију за слање порука широм компаније попут Слацк или ХипЦхат? Означите особу и нека сви знају колико је она сјајна са снопом емоција. Или, пошаљите е-поруку свом тиму (или ако је реч о малој компанији, вашој канцеларији) у којој ће се истакнути постигнућа те особе.
Или, ако сте лукави, направите плочу за узвикивање. Шта? Створили смо плочу за извикивање у Тхе Мусеу како би људи делили анонимне белешке о „добром послу“ са читавом компанијом. Живи у нашој кухињи и увек је препун довикивања разним саиграчима због постизања голова и само што су свуда сјајни људи.
3. Пошаљите замишљено имејл
Свакога дана добијамо е-пошту, а већина њих није превише узбудљива - па зашто некога не изненадити поруком коју ће он заправо радовати читању? И не ради се само о томе да пошаљете „Честитамо!“ И кликнете „Пошаљи“, већ да узмете времена да размислите о томе како је та особа утицала на вас и поделила то.
И не мора бити супер озбиљан! Једном сам прославио рођендан због одмора, а шеф ми је послао е-пошту пуну смешних ГИФ-ова и лепу белешку. Није је коштало да ради, а тотално ми је донео дан кад знам да мој тим мисли на мене.
4. Или напишите (или нацртајте) напомену
Е-пошта је сјајна, али узмимо је зарез и стварно персонализирамо писмо. Да ли сте добар уметник? Нацртајте му слику своје омиљене животиње или смешни цртани филм о вашој канцеларији. Имате ли сјајан рукопис? Одштампајте слатку картицу на мрежи и испуните је љубазним речима о њој. У Мусе-у су столови сарадника пуни честитки које су добили од својих колега - јер у нашим грубим данима нема бољег преузимања од љубазних речи наших сарадника.
5. Украсите сто
Ако се за то забавите, постаните уметнички. Украсите стол особе или објесите натпис за испис изнад њеног радног простора или изрежите забавне забаве за забаву за њу и ваш тим да се баве читав дан (Бровние показује од нас ако их сви заправо носимо по цео дан).
6. Дајте људима оно што желе
ОК, вероватно не можете гарантовати да ваш сарадник бесплатно влада својим посебним даном (осим ако нисте његов менаџер и немате то овлаштење), али вероватно можете да му понудите неке погодности. Постоји ли пар слушалица за уклањање буке које је умро да позајми од вас или заједничка канцеларијска залогајница која се увек брзо уграби? Ако данас постоји начин да се жртвујете - попут напуштања конференцијске собе која му је потребна - учините то.
7. Понуда за помоћ
Понуда да помогнете колеги увек је лепа ствар, поготово ако тога дана нисте нарочито заплашени. Али такође је одличан начин да покажете захвалност и учините му посебан дан мало мање стресним.
„Када сам радио у мањој канцеларији у административнијој улози, људи би на мој рођендан увек радили нешто лепо - ака, бринули би се за неколико задатака које сам мрзео да радим. Било је сјајно не морам правити кафу на мој рођендан “, каже Кат Боогаард, списатељица у Тхе Мусе.
Зато му приуштите паузу од великог пројекта на којем обојица радите или одговорите на застрашујуће имејл ако сте обојица заробљени и знате да га та особа излудјује, или му понудите да присуствује састанку и размењује белешке како би могао да дође напред на својој листи обавеза и рано отићи.
8. Поделите неку бесплатну Свагу
Шансе су да ваша канцеларија и сарадници имају додатну замјену за коју нико не тврди. Зашто не бисте узели хладну мајицу или капу сураднику када постигне гол или има рођендан? Сетите се једне особе са конференцијског отпада, смеће за торбу је човеково благо. Зато не превидите бесплатне свеске или торбе.
9. Пост на Социал Медиа
Да, друштвени медији су бесплатни - и допиру до још шире публике! Када ваш колега нешто прослави, поделите то на Твиттеру, Фацебооку или Инстаграму. Нарочито ако је та особа изван или ван канцеларије, то значи да свет зна да ваши сарадници пропуштају и брину о вама.
10. Оставите препоруку
Ако је неко недавно унапређен или закључен у великом послу, професионална и подржавајућа ствар је написати ЛинкедИн препоруку. То показује да ову особу поштујете као колегу и желите да видите да ли она и даље успева. Такође је феноменално јер је нешто због чега се већина људи нелагодно распитује, али стварно цени када им се понуди непожељно.
Честитање некоме не узима новац да би имао смисла - ако учините било коју, или све ове идеје, сигурно ћете учинити нечији дан заиста савршеним.
