Свакако, повезивање са истомишљеницима је сјајно, али има и пуно тога за упознавање сарадника из различитих средина и животних слојева. Уосталом, не само да желите да се дружите са људима са којима радите - већ желите и нешто да научите од њих.
Ових 20 компанија види вредност управо у томе. Залажу се за различитост и његу прожимајуће културе инклузивности. Њихови чланови увек успевају да се окупе - прослављајући све ствари које их чине другачијим.
И, најбољи део? Сви се сада запошљавају. Дакле, испразните свој животопис и спремите се да додате своју причу у ове сјајне и разнолике тимове.
1. БлацкРоцк
Наша канцеларија
БлацкРоцк је највећи светски менаџер за имовину, са репутацијом одговорности, одрживости и неуспоредиве експертизе за инвестирање.
Фокус БлацкРоцка на различитост дубоко је уграђен у културу фирме - и сваки запослени игра критичну улогу. Како би задовољио потребе својих глобалних клијената, БлацкРоцк се фокусира на ангажирање различитих талената различитог порекла. Компанија наглашава инклузивност и промовише подржавајуће мултикултуралне мреже за запослене ветеране, жене, инвалиде и ЛГБТК - само да набројимо неколико њих.
„За финансијску компанију немамо типичну културу. Стварно сте у стању да целокупно себе доведете до посла, што мислим да је невероватно. У стању сам да се изразим у свему што радим “, каже Лаурен Реевес, аналитичарка, софтвер инжењер, Аладдин Продуцт Гроуп из БлацкРоцк-а.
Погледајте њихове отворене послове на БлацкРоцк-у2. Гап Инц.
Наша канцеларија
Дорис и Дон Фисхер су прву продавницу Гап отворили 1969. године једноставном идејом - како би лакше пронашли фармерке и обавезу да се више ради. Током последњих 46 година, компанија је из једне продавнице прерасла у светски модни бизнис са пет марки - Гап, Банана Републиц, Олд Нави, Атхлета и Интермик. Гапова одећа доступна је у 90 земаља широм света путем 3.300 продавница које управља компанија, скоро 400 продавница франшиза и сајтова за електроничку трговину и још увек расте.
Гапови производи су разнолики, као и тим компаније. Али, ове разлике су једна ствар која зближава запослене. „Разноликост и позадина људи овде подлежу обезбеђивању потпуног искуства на послу, “ дели Ангела Рападас, директор успеха корисника, „Ми верујемо у визију и филозофију наших оснивача - сви желимо да учинимо како треба и понашајте се интегритетно. "
Погледајте њихове отворене послове код Гап Инц.3. Ветеринарски специјалистички центар
Наша канцеларија
Ветеринарски специјалистички центар је мултидисциплинарна болница за животиње у локалном власништву која нуди специјалне услуге, хитну и критичну негу и услуге рехабилитације. Менаџмент одржава добар однос са запосленима, узимајући у обзир њихове бриге и предлоге за проширење услуга и улагања у најсавременију медицинску опрему за побољшање медицинских процедура и исхода - као и за проширење програма и користи запослених.
У Ветеринарском специјализованом центру, људи из различитих окружења вежу се за своју страст према ветеринарској медицини и жељу да пруже врхунску негу својим пацијентима. У овом радном окружењу добродошлице, запослени могу бити слободни да буду то што јесу. „ВСЦ свима отвара своја врата. То знам из прве руке, јер сам пре две и по године изашао као трансродни целокупно особље и дочекао ме само са отвореним рукама и подршком “, дели Цорбан, менаџер стерилне обраде.
Погледајте њихове отворене послове у Ветеринарском специјалном центру4. Тачка Б
Наша канцеларија
Тачка Б је фирма у 100% власништву запослених која помаже организацијама да се формирају, извршавају и напредују. Са интегрисаним сетом послова који укључују менаџерско саветовање, предузетничке инвестиционе и саветодавне услуге и развој имовине, овај пионирски приступ пружа увид, знање и праћење на свим нивоима. Култура заснована на вредности тачке Б препозната је као најбоља у индустрији - култура заснована на отвореној комуникацији, транспарентности и снажном власничком менталитету.
Култура заснована на вредности тачке Б препозната је као најбоља у индустрији - култура заснована на отвореној комуникацији, транспарентности и снажном власничком менталитету. Чланови тима се охрабрују да се сами баве својим послом и осећају подршку у томе. „Култура у Тачки Б говори о стварним људима који одлично раде и забављају се уз пут. Од првог дана осећала сам да ми колеге и руководство имају леђа ", каже Катие Хаакенсон, виша сарадница.
Погледајте њихове отворене послове у тачки Б5. Пандора
Наша канцеларија
Основан од музичара и љубитеља музике, Пандора има циљ да створи свет инспирисан слушањем. Користећи музиколошку ДНК и сталне повратне информације слушаоца, Пандора ствара персонализоване станице из све веће колекције снимака. Десетине милиона људи широм САД-а користе Пандору како би слушали своје омиљене извођаче - и откривали нове - сваки дан.
У Пандори, особље има шансу да буде укључено у три различите заједнице - Миктапе, Приде и Пандора Вомен. Миктапе група се фокусира на запослене у боји, Приде се фокусира на ЛГБТК особље и савезнике, а Пандора Вомен фокусира се на родну равноправност. Запослени воле да могу да инспиришу стварне промене у компанији. Постоје мноштво других невероватних погодности за све чланове тима, попут Поноса маршева, Дивали фестивала, Доведите своју децу дане на посао и уживо у уредским музичким наступима.
Погледајте њихове отворене послове код Пандоре6. Пулти хипотеку
Наша канцеларија
Основана 1972. године, Пулте Мортгаге је пружила услуге позајмљивања за готово пола милиона клијената. Они су подружница у стопостотном власништву ПултеГроуп-а - једног од највећих градитеља домова у земљи. Они финансирају изградњу нових кућа на приближно 50 тржишта за купце Пулте Хомес, Центек, Дел Вебб, ДиВоста и Јохн Виеланд Хомес анд Неигхборхоодс. Пулте Хипотека је поносна што је послодавац једнаких могућности.
Када је у питању оно што културу Пулте Мортгаге-а чини посебним, чланови тима компаније кажу да је то најбоље. „Да се овде добро снађете, само будите сами. Пулте има сјајну културу и њена култура заиста говори о људима “, каже Морган Биллесбацх, специјалиста за развој производа, „ Разне, различите и јединствене особе су оно што требамо и које волимо да видимо, посебно зато што доносе другачије перспектива, свеже идеје и нови начин размишљања. "
Погледајте њихове отворене послове код хипотеке Пулте7. ЦареМессаге
Наша канцеларија
ЦареМессаге помаже пружаоцима здравствених услуга да се повежу са пацијентима коришћењем текстуалних и гласовних порука. ЦареМессаге веб апликација олакшава клиникама одржавање редовног контакта са пацијентима. Примањем СМС порука да их подсети на предстојеће састанке или да их едукује о њиховом здрављу, ЦареМессаге побољшава здравствену писменост и исходе, посебно за ризичне пацијенте.
Људи који раде у ЦареМессаге-у су разнолика група. Са члановима тима који се налазе на три континента, сви уживају у дељењу свог знања и учењу искуства других. Емпатија и поверење су уграђени у културу овде - ово радно место је уско повезана заједница, у којој су људи вођени мисијом и осећају припадност.
Погледајте њихове отворене послове при ЦареМессаге8. ХЦСЦ
Наша канцеларија
Корпорација Хеалтх Царе Сервице највећа је здравствена осигуравајућа компанија и четврта по величини здравствена осигуравајућа компанија у САД-у, која служи Иллиноис, Монтана, Нев Мекицо, Оклахома и Текас као лиценцирани корисник Блуе Цросс Блуе Схиелда. Наменска заједница од 22.000 запослених која опслужује преко 15 милиона чланова, ХЦСЦ је посвећена мисији побољшања живота, здравља и неге.
ХЦСЦ користи разноликост да би створио инклузивну културу која успева. Различите групе запослених, које обједињу таленат из свих различитих разлика да би погодовале свим пословима, хвале се високим ангажовањем у чланству и значајним догађајима који угошћују. Запослени учествују у многим волонтерским приликама, укључујући јединствене интерактивне програме који подржавају наше локалне заједнице.
Погледајте њихове отворене послове у ХЦСЦ-у9. Атласија
Наша канцеларија
Атлассиан гради корпоративни софтвер који помаже сваком члану сваког тима и одељења да остане на путу, тачки и врхунској игри. Атлассиан развија производе који су усмерени према програмерима и руководиоцима пројеката, укључујући и његову прву апликацију, ЈИРА, која помаже у праћењу проблема у оквиру пројекта, чинећи га неопходним за тимове широм света.
Атлассиан се поноси основним вредностима које илуструју његову посвећеност заједничком склапању ствари. Један главни фокус компаније? Иницијатива запослених за привлачење више жена да раде на техничким позицијама. Чланови тима у компанији посебно се труде да направе прстенове за менторе, посежу за позваним вештинама да говоре на едукативним симпозијумима и ради на диверзификацији предавача и публике на конференцијама компанија.
Погледајте њихове отворене послове Атлассиана10. Дропбок
Наша канцеларија
Дропбок је водећа глобална платформа за сарадњу која трансформише начин на који људи и тимови раде заједно. Са више од 500 милиона регистрованих корисника у 180 земаља, Дропбок је на мисији да ослободи светску креативну енергију дизајнирајући просветљенији начин рада. Сједиште компаније Дропбок је у Сан Франциску у Калифорнији и има 12 канцеларија широм света.
Као компанија чија је мисија да поједностави начин на који људи раде заједно, Дропбок гаји богату културу запослених која цени разноликост, напоран рад и креативност за решавање проблема милиона креативаца и иноватора широм света. Идеја запослених да доведу до себе целокупни посао значи да ће чланови тима изнети своје разнолике интересе и страсти за сто, што доприноси већ шареној и енергичној култури.
Погледајте њихове отворене послове на Дропбок-у11. Наставници плаћају наставнике
Наша канцеларија
Основан од стране наставника јавних школа у НИЦ-у 2006. године, наставници плаћају наставнике да би помогли васпитачима да боље опслужују своје ученике олакшавајући размену ресурса, планова предавања и материјала. Од тада, веб страница је прерасла своју нишу у велику услугу и тржиште са широком понудом, које користи преко 4 милиона наставника широм света.
Сваки ниво менаџмента, од генералног директора па доле, посвећен је стварању разнолике радне снаге, а тај дух инклузивности прожима атмосферу на ТпТ-у. Са фокусом на различите перспективе - поред отвореног и оснажујућег стила управљања - ТпТ култура помаже у постизању успеха, како за запослене, тако и за растућу глобалну базу корисника просветних радника.
Погледајте њихове отворене послове код наставника који плаћају наставнике13. Акцентура
Наша канцеларија
Глобална компанија за професионалне услуге са око 442.000 запослених, Аццентуре помаже у развоју и примени технолошких решења за побољшање продуктивности и ефикасности клијената, како би били успешни. Са непрекидно обученим талентовним базеном и способношћу да пружа све врсте изазова - од апстрактне стратегије до конкретних техничких проблема - није ни чудо што Аццентуре и даље напредује.
Аццентуре се континуирано сврстава у ред најомиљенијих компанија јер жели да побољша начин на који свет делује и живи. Ангажиран у својој локалној заједници, Аццентуре спонзорише Трибеца Филм Фестивал и подржава групе попут Гирлс Вхо Цоде како би помогло већем броју девојака да стекну СТЕМ образовање. Поред тога, за Међународни дан жена тим спроводи истраживање везано за затварање родног јаза.
Погледајте њихов отворени посао по акценту14. Бридгеспан
Наша канцеларија
Бридгеспан Гроуп је глобална непрофитна организација која сарађује са вођама, организацијама и филантропима вођеним мисијама како би разбила циклусе сиромаштва и драстично побољшала квалитету живота онима којима је потребна.
Страствени у проналажењу решења за осигурање једнаких могућности и основних људских и грађанских права, Бридгеспан своје напоре концентрише на четири широка поља - образовање; деца, омладина и породице; здравство; и глобални развој.
Услуге организације укључују консултације са непрофитним организацијама и филантропима, подршку развоју лидерства и развој и дељење увида - све са циљем да се смањи друштвени утицај.
Уз подужи списак социјалних питања која треба да преузму, Бридгеспану су потребни запослени који нуде нове перспективе о компликованим стварима. Компанија негује разноврстан тим квалификованих и вреднованих људи који уносе стручност у најсложеније проблеме у социјалном сектору - и који прерастају у лидере у Бридгеспану, у непрофитним и за профитне светове.
Погледајте њихове отворене послове у Бридгеспану15. Вирид
Наша канцеларија
Вирид је тим стручњака за е-трговину који нуди свеобухватно технолошко решење за растуће малопродаје. Виридова јединствена понуда укључује власничку платформу за е-трговину која се налази у компанији, развој веб страница и интеграције и сталну техничку и стратешку подршку тима оријентисаног на резултате.
„Тешко је одабрати једну ствар која ми се највише свиђа код културе у Вириду, јер постоји пуно ствари које је чине посебном“, објашњава Лаурен Сханта, директорица производа и операција. Али, многи запослени наводе нагласак компаније на инклузивности и дељењу идеја, због чега су чланови тима инспирисани и ангажовани. "Сваког дана учим нешто ново од некога с киме радим", додаје Сханта.
Погледајте њихове отворене послове код Вирида16. Мозаик
Наша канцеларија
Мосаиц је соларна компанија која финансира стамбене соларне системе. Мозаикова визија, 100% чиста енергија за све, утјеловљује жељу за стварањем заједничког просперитета чистом енергијом и за помоћ милионима људи да улажу у себе, своје домове и будућност планете.
Људи који раде у Мосаиц-у цене атмосферу инклузије и сарадње компаније. Тим је вођен мисијом - кад су у питању вредности предузећа, „Тимски рад чини посао из снова“ омиљени је запосленом. Израз утјеловљује уску културу и другарство који Мозаик чине посебним радним мјестом.
Погледајте њихове отворене послове у Мозаику17. ТрансУнион
Наша канцеларија
Више од обичне агенције за извештавање о кредитима, ТрансУнион такође нуди софистициране податке о глобалним ризицима како би помогао клијентима у доношењу важних пословних одлука. Организација је посвећена пружању најпотпунијих и вишедимензионалних информација доступних више од 500 милиона купаца, у 45.000 компанија, у 33 земље широм свијета.
ТрансУнион има разноврсну групу запослених - неки су у компанији годинама, а други су се тек придружили. У настојању да пренесу знање које су дугогодишњи запосленици стекли током свог мандата, нови запосленици се слажу са менторима који им могу помоћи да се снађу у својим новим радним местима и да оду далеко унутар компаније.
Погледајте њихове отворене послове у ТрансУнион-у19. НФП
Наша канцеларија
Кроз мрежу од 3.800 запослених у стотинама канцеларија широм САД-а, Канаде и Велике Британије, НФП је водећи посредник и консултант за осигурање који преко својих лиценцираних подружница и подружница обезбеђује накнаде запосленима, имовину и незгоде, пензионисање и индивидуална решења за приватне клијенте. . Експанзивни досег компаније омогућава њеним произвођачима продаје приступ најцјењенијим осигуравачима, добављачима и финансијским институцијама у индустрији, док запослени у локалним компанијама кроје решења како би удовољили различитим потребама клијената.
„Имамо невероватно разнолико особље и то нам пружа прилику да ствари гледамо из различитих перспектива“, каже Асхлеи Фарлеи, менаџерка рачуна. А када се деле те различите перспективе и свеже идеје? Запослени су препознати, награђени и овлашћени да предузму акцију. Компанија зна да ће, када цените чланове тима, они желети да се задрже.
Погледајте њихове отворене послове на НФП-у20. Град Форт Ворт
Наша канцеларија
Основан 1849. године, Форт Ворт, Тексас је један од најбрже растућих градова у земљи, који тренутно броји више од 800.000 људи. Градске канцеларије и извори на мрежи су заједничка шанса за све ствари које се тичу тог подручја, укључујући развој, дозволе, превоз, смеће, рециклажу, социјалне услуге, комуналије, јавне евиденције, животиње и још много тога.
Ова организација лако слави различитост - тражи знак из самог града, који је изузетно разнолик. Као град са просечном старошћу од само 31, 6 година, Форт Ворт је живахна и живахна заједница коју људи воле да зову домом. Запослени у граду Фортх Вортх једнако воле своје време у канцеларији - захваљујући колегама који подржавају. „Улазак на посао је попут посете мојој широкој породици“, дели Аарон Мухаммад, рекреативни програмер.
Погледајте њихове отворене послове у граду Форт ВортхМислите ли да би ваша компанија требала бити на овој листи? Сазнајте више и јавите се!
