Тражење посла се понекад може осећати неодољиво, али ту смо да вам помогнемо. Зато смо саставили овај списак од 20 сјајних компанија које се тренутно запошљавају.
Зато наставите да читате, набавите свој животопис по наруџби и пријавите се у некој од ових невероватних компанија.
1. Држава Цоннецтицут
Наша канцеларија
Запошљавајући хиљаде јавних службеника посвећених обезбеђивању сигурног и успешног окружења за становнике Конектиката, држава Конектикат поседује бројне образовне, културне и рекреативне услуге које позитивно утичу на грађане и предузећа. Извршавајући ту мисију, успешни запослени у држави Цоннецтицут уживају држати се у складу са својом заједницом, дати утицајан допринос друштву и стварати просперитетну будућност државе.
Као највећи и најразноликији послодавац у Цоннецтицуту, запослени могу радити готово све радећи са државом Цоннецтицут. Радећи у великом броју индустрија - од биохемије до информационе технологије, инжињеринга до спровођења закона, сестринства до социјалног рада - потенцијалним запосленима је лако пронаћи пут каријере који ће бити одмеван са њима.
Погледајте њихове отворене послове у држави Цоннецтицут2. Боокинг.цом
Наша канцеларија
На Боокинг.цом-у се може пуно учинити. Корисници могу да претражују и резервишу било који смештај, са преко 28 милиона листа у више од 130.000 дестинација. Док могу тамо наћи забавне ствари. А кад се ради о обиласку - било да је то до аеродрома или са аеродрома или скупу точкића који треба истражити --Боокинг.цом је такође покрио.
Боокинг.цом је окружење добродошлице, прихватања и сурадње у којем сви раде заједно како би успјели. Запослени се осећају сигурним да ће их саиграчи увек подржавати. А ако запослени има за циљ да се пресели у компанију, њихов менаџер ће им помоћи да успоставе план и виде га.
Погледајте њихове отворене послове на Боокинг.цом3. Кишна птица
Наша канцеларија
Раин Бирд Цорпоратион - и њене подружнице широм света - дизајнирају, производе и стављају на тржиште производе за наводњавање врхунског квалитета који послужују на фармама, голф теренима, спортским аренама, трговинама и кућама у више од 130 земаља широм света. Они израђују иновативне производе за наводњавање који штеде воду, а који чине прекрасне пејзаже и игралишта за голф и узгајају продуктивне пољопривредне културе, залажући се за интелигентно коришћење воде.
Раин Бирд цени различите идеје и тачке гледишта. Улажу велики напор да ангажују висококвалификоване кандидате који долазе из различитих средина и представљају различите националности и националности на локацијама њихових компанија широм света. Разноликост и поштовање индивидуалних разлика дио су главних вјеровања и вриједности Раин Бирд-а.
Погледајте њихове отворене послове код кишних птица4. Сјајна Земља
Наша канцеларија
Сјајна Земља је један од највећих драгуљара за е-трговину у Сједињеним Државама и лидер у фини накит етичког порекла. Основана 2005. године, Блистава Земља приказана је у филмовима Тиме, Форбес, Тодаи Схов и Вогуе. Компанија је страствена у неговању више етичке, транспарентне и одрживе индустрије накита.
Сјајни чланови Земаљског тима су појединци који мисле на мисију, а који теже позитивном утицају и страствени су у стварању прелепог накита. На сјајној Земљи људи се славе због својих победа - и великих и малих - и на њих позитивно утичу колеге да сваки дан дају најбоље ноге.
Погледајте њихове отворене послове на сјајној Земљи5. Лоцкхеед Мартин
Наша канцеларија
Основан у Бетхесди, Мериленд 1912, Лоцкхеед Мартин је постао лидер у индустрији како у областима глобалне безбедности, тако и у ваздухопловству. Тим стручњака компаније истражује постојећа достигнућа и технологије, затим дизајнира и развија властите јединствене производе и услуге који подржавају мисије које се крећу од морских дубина до далеких свемира.
Запосленици у Лоцкхеед Мартин одржавају распоред рада 9/80, што значи да раде девет сати дневно током 80 сати, а сваки други петак одлазе на продужени викенд. Запослени уживају у овом програму због флексибилности коју пружа у погледу равнотеже радног и приватног живота, омогућавајући више путовања и планирања личних налога које би иначе могло бити тешко завршити.
Погледајте њихове отворене послове код Лоцкхеед Мартин6. ЛивеРамп
Наша канцеларија
ЛивеРамп је на мисији да повеже дигитални и физички свет - помажући компанијама да искористе моћ решавања идентитета да створе иновативне производе и услуге који побољшавају свет. Као тим, ЛивеРамп гради стручност у технологији која ће у наредним годинама ријешити колосалне проблеме многих индустрија. Као појединци, они стјечу искуство које није само битно за побољшање потрошачког искуства у маркетингу, већ ће искуство бити једнако вриједно у медицини, енергетици, повезаним кућама, аутомобилима са властитим возилом и мноштву других индустрија. С обзиром на вредности и културу компаније, ЛивеРамп је поносан што решава ове проблеме на начин интегритета који је одличан за купце и поштује стварне људе.
Нешто што ЛивеРампу не недостаје су традиције компаније. Од срећних сати широм света у којима појединци уче о култури других људи до индустријских догађаја који окупљају разне купце и партнере, увек се нешто велико треба укључити.
Погледајте њихове отворене послове на ЛивеРампу7. Трустваве
Наша канцеларија
Запослени у Трустваве-у одушевљени су пружањем својих клијената паметно управљаним услугама кибернетичке сигурности које помажу у заштити приватности људи, борби против цибер криминала и укупном смањењу онлине ризика. Труствавеов свеобухватни и импресивни портфељ понуде укључује дубинско испитивање безбедности, стручно саветовање, прилагођена технолошка решења и обимну едукацију о цибер-безбедности. Трустваве је глобална грана сигурности Сингтел-а, Оптуса и НЦС-а.
Трустваве зна да је здраво тело први корак ка срећном духу, тако да је за компанију важно да се запослени фокусирају на своју кондицију. Од интер-уредских група за вјежбање и особних тренера до такмичења у софтбалл-у и кицкбалл-у међу одјељењима, запосленици Трустваве-а увијек имају пуно могућности да уживају у мало вјежбању са пријатељима и колегама.
Погледајте њихове отворене послове код Трустваве-а8. Јацксон Хевитт
Наша канцеларија
Јацксон Хевитт® увек настоји да побољша своје финансијске производе, промоције и партнерства како би клијенти добили више. Јацксон Хевитт је иноватор, топ 20 продавац на готово 6 000 локација и у мисији је да промени лице пореске индустрије.
Јацксон Хевитт је поносан што нуди бесплатну пореску обуку, као и континуирано образовање за порезне приправнике широм земље. Са готово 6 000 локација које можете бирати, вероватно је у близини продавнице Јацксон Хевитт или Валмарт. Порески приправници Јацксон Хевитта уживају у не само робусној обуци и образовању, већ и флексибилном распореду и разним наградама.
Погледајте њихове отворене послове код Јацксон Хевитта9. Слобода узајамно
Наша канцеларија
Кад људи осете сигурност, слободно се опуштају, одлазе и живе свој живот у највећој мери. То је осјећај који Либерти Мутуал тежи свакодневном изношењу у свијет. Од 1912. године, Либерти Мутуал је светски лидер у осигурању имовине и незгода, са страшћу да штити и чува живот и снове људи у више од 30 земаља - и то апсолутно укључује запослене. Глобални тим од 50.000 људи Либерти Мутуал-а састоји се од јединствених мислилаца, визионара и радника који уживају радећи за развијајућу се компанију са дубоким смислом за хуманост и посвећеношћу различитости, инклузији и филантропији. То значи да су запослени у стању да раде оно што воле и иду на посао знајући да је оно што раде заиста важно.
Директор Либерти Мутуал-а Давид Лонг се обавезао на различитост када је потписао ЦЕО Акција за различитост и инклузију ™ придружујући се стотинама других компанија широм земље чија је мисија унапређивање разнолике и инклузивне радне снаге. Тај менталитет одоздо на доле је запетљао у целој организацији - јер када је у питању стварање истинског осећаја припадности, сви морају бити сви.
Погледајте њихове отворене послове на слободи узајамно10. Гап Инц.
Наша канцеларија
Дорис и Дон Фисхер су прву продавницу Гап отворили 1969. године једноставном идејом - како би лакше пронашли фармерке и обавезу да се више ради. Током последњих 46 година, компанија је из једне продавнице прерасла у светски модни бизнис са пет марки - Гап, Банана Републиц, Олд Нави, Атхлета и Интермик. Гапова одећа доступна је у 90 земаља широм света путем 3.300 продавница које управља компанија, скоро 400 продавница франшиза и сајтова за електроничку трговину и још увек расте.
Запослени у Гап Инц. добијају аутономију да буду практични доносиоци одлука од првог дана. Руководство компаније преузима подршку и примењује стил заједничког управљања. Гап Инц. омогућава запосленима да се изјасне и предузму акције, нудећи им смернице и увид који ће им помоћи да трансформишу своје предлоге у стратегије.
Погледајте њихове отворене послове код Гап Инц.11. ВСА Партнери
Наша канцеларија
Дизајн није само занат, већ и алат за постизање пословних циљева - а ВСА Партнери су мајстор обоје. Агенција вођена дизајном ради преко брендирања, дизајна и маркетинга како би створила обједињено искуство купца. Креативан, стратешки тим нуди крајње могућности са нетакнутим извршењем - и циљаним резултатима који помажу клијентима да испуне своје пословне циљеве.
ВСАерс користе бројне могућности професионалног развоја. Било да се ради о конференцијама или интерном предавању и учењу, појединци из различитих одељења су ангажовани са најновијим трендовима у индустрији. Усредсређен је на омогућавање особља да сарађује једно са другим - истовремено задржавајући притом оно што је важно за њихове клијенте.
Погледајте њихове отворене послове код ВСА партнера12. БЦГ Дигитал Вентурес
Наша канцеларија
БЦГ Дигитал Вентурес има за циљ да уведе корпоративну иновацију у корпоративни свет. Организација ствара нове фондове профита за своје корпоративне партнере и претвара корпорације у разарајуће тржишне снаге тако што ће своје тренутне моделе оснажити новим дизајном и технологијом, софистицираним управљањем производима и револуционарним пословним иницијативама.
Њујоршка канцеларија БЦГ Дигитал Вентурес која се налази у месту Худсон Иардс јединствен је и лепо дизајниран простор. Компанија је истакла циљ избегавања стереотипних канцеларија и уместо тога дизајнирала простор направљен за сударе. Било да је у седишту или доле у кафићу Хигхлине, то је простор намењен људима који се налазе у дисциплинама да се састају и стварају заједно.
Погледајте њихове отворене послове на БЦГ Дигитал Вентурес13. ВИЗИО
Наша канцеларија
Од 2003. године, ВИЗИО је оживио паметну, иновативну електронику - и на тржиште - како би људи могли да доживе оно што воле са неуспоредивим квалитетом. Данас се најпродаванији телевизори, екрани, аудио уређаји и друга потрошачка електроника у компанији настављају усклађивати са мисијом бренда у стварању прелепо једноставних производа који редефинирају „паметне“, истовремено постављајући потрошача на прво место. Поред испоруке иновативне и квалитетне електронике, ВИЗИО ствара могућности каријере за инжењере да раде са платформом за анализу података нове генерације, која ради на прикупљању значајних података и промени начина рада индустрије.
За марку од више милијарди долара чије је име синоним за технологију и иновације, ВИЗИО има колаборативну, отворену предузетничку културу која инспирише запослене на доношење јединствених идеја које помажу у напретку пословања и стварање најбољих решења за потрошаче. Производи се могу односити само на технологију, али компанија све говори о својим људима - што показује чињеница да ВИЗИО промовише изнутра и подстиче вишефункционални тимски рад.
Погледајте њихове отворене послове на ВИЗИО14. ЦСЦ
Наша канцеларија
ЦСЦ ® је водећи светски добављач пословних, правних, пореских и дигиталних услуга за компаније у целом свету. Од задржавања предузећа у складу и поједностављења пословања, до заштите и промовисања брендова на мрежи, ЦСЦ користи стручност и лични приступ да би створио конкурентну предност која помаже клијентима да раде у најбољем реду. Са седиштем у Вилмингтону, Делаваре, ЦСЦ има канцеларије широм САД-а, Канаде, Европе и азијско-пацифичке регије.
Посетите ввв.цсцглобал.цом/цареерс да бисте сазнали више.
Бити оригиналан је основна вредност компаније - запосленици ЦСЦ-а имају директан, отворен и искрен приступ једни другима - а лидери нуде повратне информације у реалном времену. Кандидати треба да буду спремни да одговоре на питања о интегритету, решавању проблема и раду на тиму - али најбољи савет за некога ко интервјуише треба да буде спреман и да буде веродостојан.
Погледајте њихове отворене послове у ЦСЦ-у15. ЦСАА Инсуранце Гроуп
Наша канцеларија
ЦСАА Инсуранце Гроуп, осигураватељ ААА-е, ствара чланове ААА-е за живот испуњавајући своје обећање да ће бити тамо када су чланови потребни. То је једна од главних личних група за осигурање имовине и незгоде у Сједињеним Америчким Државама, која нуди аутомобиле, власнике кућа и друге врсте осигурања за преко 17 милиона људи. Запослени у ЦСАА Инсуранце Гроуп дубоко су посвећени изузетном сервису за кориснике. Фронтлине потраживања и професионални осигуравајући професионалци посвећују своје каријере помагању члановима ААА-е у брижној и личној услузи. Током катастрофе - од разорних пожара до јаких олуја широм земље - укључују се запослени из свих одељења.
Запослени у ЦСАА Инсуранце Гроуп уживају у свим врстама узбудљивог посла. Свака особа добија додатних 24 сата плаћеног слободног времена за волонтирање са организацијом по свом избору, програми повраћаја школарина доступни су свима, а компанија води програм виталности који омогућава људима да се квалификују за додатне бенефиције на основу своје физичке добробити.
Погледајте њихове отворене послове у ЦСАА Инсуранце Гроуп16. Медици група
Наша канцеларија
Медици група је стратешка фирма која помаже компанијама да иновирају и учи их како да наставе са иновацијама експлицитним коришћењем разноликости свог тима. Приступ фирме показује организацијама како могу брже иновирати, од идеје и евалуације до одабира и извршења, активирањем различитих искустава, вештина, култура и перспектива својих запослених. Фирма страствено пише преписивање начина на који компаније послују - омогућавајући клијентима да расту нове токове прихода, развију лидере и повећају брзину и окретност.
Разноликост је суштинска вредност компаније Медици Гроуп и огледа се у тиму. Медицинари долазе из свих крајева света, уз претходну каријеру у настави, јавном здравству, луксузним добрима, финансијама, моди, техници и изведбеним уметностима, између осталог. У било којем тренутку у кухињи се могу говорити три језика, дизајн игара који се дешава у конференцијској сали и смех у салону.
Погледајте њихове отворене послове у групи Медици17. Епсилон
Наша канцеларија
Након што је пронашао идеалну публику бранда и створио поруке како да привуче те купце, Епсилон помаже у повезивању с њима за дугорочно пословање - са осећајем лојалности ка успостављању. Компанија која се бави глобалном маркетингом узима у обзир релевантне податке, технолошка решења и креативне услуге као свеобухватну маркетиншку продавницу која води пут ка успешном савременом маркетингу.
Иако доручци у дому и Извршни развојни програм заслађују посао унутар канцеларије, многи од најбољих перкета налазе се изван модерних коцкица - на пример, језеро на имању које омогућава лагане шетње за ручак. Такође постоје бројне неформалне могућности умрежавања - и сарадници такође могу искористити прилике за волонтирање како би помогли да се тим удаљи из канцеларије.
Погледајте њихове отворене послове на Епсилону18. Глаукос Цорпоратион
Наша канцеларија
Откако је издао иСтент®, уређај који може помоћи смањењу очног притиска и може смањити ослањање на лекове од глаукома, Глаукос је покренуо микроинвазивну хирургију глаукома или МИГС, у циљу револуције традиционалног парадигме лечења глаукома. Глаукос комбинује солидна истраживања, креативне инжењере и флексибилан стил управљања како би створио производе који побољшавају живот пацијената на глобалном нивоу.
Запослени у Глаукосу напорно раде, али такође проналазе време да се са колегама повежу око заједничких хобија, попут волонтирања, дрвета, куглања и планинарења - и тако што заједно излазе на ручак или тривијалне вечери. Та спољна интересовања и искуства помажу сарадницима да се боље упознају, што јача тим.
Погледајте њихове отворене послове у корпорацији Глаукос19. Браинтрее
Наша канцеларија
Основан 2007. године у малој канцеларији у Чикагу, Браинтрее је прерастао у три канцеларије и пет различитих градова широм света. Браинтрее ради на томе да помогне својим клијентима да прихвате бројне различите начине плаћања путем Интернета - трговцима олакшавају ширење пословања. Листа клијената Браинтрее укључује велике компаније попут Аирбнб, ЛивингСоциал и ГитХуб.
Забавити се са својим колегама и радити згодне ствари саставни је део вјере Браинтрее. Тим често слави друштво и једни друге активностима које укључују пића, игре, па чак и плесне забаве Таилор Свифт. Годишњи врхунац везивања Браинтреевог тима је повлачење компаније. Овогодишњи догађај? Епски излет са шест застава.
Погледајте њихове отворене послове у Браинтрееју20. ПВХ
Наша канцеларија
С историјом која потиче више од 135 година, ПВХ је једна од најлепших модних и лифестиле компанија на свету. ПВХ покреће брендове који на добар начин покрећу моду, укључујући и иконе ЦАЛВИН КЛЕИН, ТОММИ ХИЛФИГЕР, Ван Хеусен, ИЗОД, АРРОВ, Спеедо, Варнер'с, Олга и Геоффреи Беене, као и дигитални бренд Труе & Цо. . Са преко 38 000 сарадника, ПВХ је дубоко уложен у пружање инклузивног окружења у којем се вреднује сваки појединац. Основне вредности - страст, интегритет, индивидуалност, партнерство и одговорност - отелотворе ко је ПВХ као компанија, усмеравају одлуке компаније и инспиришу чланове ПВХ тима.
Вођена тимом људи који уживају у повезивању и мотивирању других, култура ПВХ-а је колаборативна, иновативна и са поштовањем. ПВХ верује у подршку и награђивање људи који имају јединствене идеје и снагу карактера да их оживе, тако да се сарадници непрестано охрабрују да открију и прихвате своје лидерске способности.
Погледајте њихове отворене послове на ПВХ-уОвде у Тхе Мусе, сарађујемо са много сјајних компанија које ће вам донети инсајдерски поглед на њихове канцеларије и феноменалне листе послова. Ови послодавци нас плаћају да будемо представљени на веб локацији, али ови брендови вредни Мусе направили су ову листу не само зато што желе да буду укључени, већ зато што су им култура, политика и повратне информације запослених показали да заслужују да будемо.
Мислите ли да би ваша компанија требала бити на овој листи? Сазнајте више и јавите се!
