Када се припремате за интервју, лако ћете се затећи у томе како ћете одговарати на тешка питања, како ћете наићи на свог потенцијалног послодавца и како ћете најбоље кренути ногом према напријед. Другим речима, све је у вама.
Али ствар је у томе да у соби постоји и друга особа - особа која ће на крају донети одлуку да ли да вас запосли или не. Без обзира да ли сте упарени са пријатељским конверзационом или са испитивачем окренутом камену, морате успоставити везу са анкетером који вам је дат. Једном када то учините, можете избећи пљување репризираних одговора и усредсредити се на истински разговор са стварном особом (и на крају слетање посла!).
Па како можете да саставите однос са саговорником, без обзира на његово понашање? Након што сам био са обе стране стола за интервјуе, научио сам неколико начина да мало олакшам ковање те везе.
1. Посматрајте, а затим опонашајте
Несумњиво сте чули да је имитација најискренији облик лајкова. Па, када желите да пређете на нечију добру страну - и то брзо - искористите то у своју корист.
Опонашање одређеног понашања и ставова вашег анкетара може вам помоћи да успоставите брзу везу између вас и странца са друге стране стола (то се зове зрцаљење и то делује).
Дакле, узмите у обзир његов / њен почетни однос према почетку кретања - тада га ускладите. На пример, ако ваш анкетар има велику енергију и гестове док разговара, покушајте да изразите тај висок ниво живости. И обрнуто: Ако је ваш испитивач смирен и озбиљан, мало угушите енергију.
Наравно, ваш интервју би требао бити алат да утврдите да ли сте добри за организацију и да ли ће вам одговарати. Дакле, оно што не мислим је потпуно надвладавање сопствене личности ради добијања посла. Али прилагођавање понашању вашег анкетара може вам помоћи да се обоје осећате угодније једно уз друго - и кад се та веза успостави, лакше ћете оставити разговор и моћи да заиста утврдите да ли је то компанија за тебе.
2. Не чувајте своја питања до краја
Када нервозно покушавате да пређете на добру страну свог анкетара, лако је пасти у рутину питање-одговор-питање-одговор. Саговорник вам поставља питање, ви одговарате, а затим седнете и нестрпљиво чекате следеће, попут најаве „молим вас да задржите сва питања до краја“ пре него што седнете.
Али да бих се што искреније повезао са својим анкетером, открио сам да је корисно интервенирати релевантна питања током разговора, уместо да их све сачувате за окончање.
На пример, рецимо да вас саговорник тражи да разговарате о свом најзначајнијем постигнућу на вашем последњем послу. Након што разговарате са временом када сте управљали највећим клијентом ваше претходне компаније до сада, наставите са питањем које покреће разговор, попут „Био бих узбуђен да и овде започнем значајан допринос - шта су неки од тренутних у вашој компанији циљеви или пројекти? "
Започећете један мали разговор уназад, који не само да ће вам помоћи да сазнате више о компанији, већ ће и испитивачу показати да сте заиста заинтересовани за позицију. Свеукупно, донећете мало живота у оно што често може бити веома формална, најбоља врста понашања.
ИНТЕРВЈУ ЈЕ ТЕШКО
Олакшајте себи радећи са стручњаком за интервјуе
Овде упознајте наше тренере за разговоре
3. Обратите пажњу на одговоре анкетара
Једном када почнете да постављате питања, имаћете још један моћан алат у вашим рукама - јер када почнете слушати одговоре анкетара, можете одредити какве одговоре тражи.
Дакле, обратите велику пажњу: Да ли се ваш анкетар детаљно разрађује као одговор на ваша питања? Да ли он или она прича личне приче или користи изворе података (попут графикона или табеле) као примере?
Затим, моделирајте своје одговоре на исти начин: Ако ваш анкетар непрекидно наводи проценте и бројеве, обавезно их уклопите и у своје одговоре, јасно показујући да сте заостали случај у вашем одељењу смањили за 65% или да сте премашили свој циљ прикупљања средстава за 1500 УСД у прошлом тромесечју.
Приметите ли ове тенденције могу вам помоћи да одредите које технике да користите када сами одговарате на питања - јер ћете стећи неки увид у то како он или она најбоље комуницирају. А ако будете могли да комуницирате на исти начин, имат ћете пуно веће шансе да успоставите праву везу.
Искривање тренутне везе са потпуно непознатим особама можда никада неће бити лако - али када научите да проматрате и прилагођавате се, ви и ваш анкетар осећаћете се угодније, и лакше ћете се отворити. А то може значити разлику између патње кроз интервју који није мање од звезде и слетања на посао из снова.
