У скоро осам година у етеру, Луди мушкарци су подучавали пуно лекција о професионалном понашању, већином као приче о опрезу (међудржавни послови, нерасположени алкохолизам, све оно што ствара тако лошу-добру ТВ).
Зато сам, кад сам био суперфан и прегледавао све што је написано о финалној сезони, изненадио када сам нашао подухвате који су заправо користан савет о каријери за читаоца у Бостону, који ме недавно контактирао.
Овај читалац је поделио да је имала неколико интервјуа за које је сматрала да су прошли заиста добро, али да није добила ниједну понуду. Тражила је савет како да одржи своје самопоуздање - и мислим да су приче о ствараоцу Лудих мушкараца Маттхеву Веинеру савршене за њу и све који су на истом положају.
Ево неколико белешки из интервјуа за Веинер, који су објавили Тхе Холливоод Репортер и ЦБС Сундаи Морнинг, које би могле понудити само неке корисне речи мудрости.
1. Немојте бити поражени одбацивањем
Када је Веинер 2001. године куповао почетни сценарио за Мад Мен , он каже: „Свугде је одбачен. Свако место које постоји. “Тада је писао за емисију о ЦБС-у, за коју бисте могли помислити да ће му то пружити унутрашњу нумеру. Али ништа.
То сиса слушање "не" изнова и изнова, па зашто наставити тако? Јер свако одбацивање долази са прилику да научите како можете да побољшате. Ако не добијете посао којем сте се надали, придржавајте се савјета Лауре Катен да направите неки лични одраз и затражите повратну информацију (ако је прикладно) о томе зашто можда нисте били одговарајући.
Затим покушајте поново.
2. Тражите могућности за раст
Веинерова упорност (или мазохизам) довела је до 45-минутног телефонског разговора са Давидом Цхасеом, творцем ХБО- овог филма Тхе Сопранос . Цхасе је рекао да је сценарио за Мад Мен „прилично добар“ и понудио му је посао у свом тиму. Имајте на уму да није понудио да направи шоу за њега! Веинер је могао бити тврдоглав да се његов пројекат заврши и покуцао на суседна врата. Али учинио је све што смо требали учинити када постоји прилика да се научи од потенцијалног ментора, и он је трчао с тим, придружујући се тиму Сопраноса 2004. године.
Након одбијања и размишљања размислите да ли постоје нове вештине које бисте требали да развијате, догађаји на којима бисте требали да присуствујете или људи са којима бисте се требали сусрести. Посветите се јачању своје стручности, а затим проверите да ли што више људи зна шта можете понудити. Ваш наредни корак можда неће изгледати баш онако како сте замислили, али могла би се отворити и друга занимљива врата.
3. Никада се не плаши ризика
Било је то 2005. кад је било која мрежа показивала интерес за сценариј Мад Мен - а десило се да је то била мрежа која је практично била смех кабловске индустрије. АМЦ никада раније није приредио наступ, а његови руководиоци су једва могли наћи партнере који би финансирали израду пилота. То је био огроман ризик за све који су укључени.
Али гледајући уназад, Веинер каже, „нико други није хтео да прави шоу. Они су моји хероји. ”Не само што је Веинер ризиковао да постане заморка радећи с мрежом мање веродостојном, његов тим је преузео више ризика ангажирајући групу углавном непознатих глумаца (укључујући Јона Хамма, који је осам пута био на аудицији за улога Дон Драпера).
Све што сада могу да покажу је 15 Емми-а и преко 200 укупних номинација за награду. Толико победа.
Када будете пратили свој следећи посао, добићете све врсте доприноса од пријатеља који не мисле да радите исправно, чак и од добронамјерних људи који једноставно не разумеју вашу визију. Слушај себе. Једном када одмерите своје могућности, не бојте се ризиковати попут одступања од лестви своје компаније како бисте тај страствени пројекат претворили у посао или учинили џиновски скок у нешто ново. Такође би у вашој будућности могло бити пуно победе.
Гледајте како се Веинер огледа о Мад Мен овдје.
