Иако волите свој дневни посао, имате неке велике идеје за нови страствени пројекат. Или можда штедите на великом путовању и тражите новчани ток ван своје каријере. Или можда покушавате да уновчите хоби који волите.
Без обзира на случај, бочне свирке - без обзира у каквој су форми - постају паметни потез како у финансијском тако и у каријерном смислу. А најпаметнији људи знају да треба поставити неколико питања прије роњења ако сте тренутно запослени са пуним радним временом.
1. Да ли су бочне гужве у мојој компанији дозвољене?
У економији у којој је 39% запослених Милленниалс-а започело властиту свирку са стране, паметни послодавци разумеју да забране спољних пројеката могу угушити креативност, потиснути запосленике у земљу и створити културу неповерења. Они такође знају да могу изгубити заиста изузетне и марљиве људе. Напокон, потребан је озбиљан напор да бисте додали више посла свом тањиру, када бисте уместо њега могли проводити вечери.
Али пре него што кренете напријед, морате скенирати детаљни отисак вашег уговора и приручника компаније да бисте били сигурни да сте легално у стању. Пажљиво прочитајте да бисте били сигурни да не постоји потенцијални сукоб интереса (детаљније о овоме доле!) Или посебне политике као што је клаузула о не надметању. Потражите посебно делове који говоре о томе колико дуго се не такмичи, која врста посла вам је забрањено да обављате и да ли је не-такмичење само регионално.
Ако то не учините, могли бисте се постављати да бисте добили отказ или још горе, тужили се. Ако се ваша бочна гужва не одвија на потпуно истом задатку као ваш свакодневни посао, то вероватно неће представљати проблем - али боље је бити на сигурном него жалити.
2. Како да знам да ли постоји сукоб интереса?
Једноставан начин да се избегне било какав потенцијални сукоб интереса је организовати састанак са људским ресурсима или правним представником вашег предузећа.
Нема потребе да се упуштате у детаље о клијентима, величини ваших пројеката или о ономе што вам плаћају. Али брзо откривање основних информација помоћи ће вам да избегнете неке од главних замки, попут кршења клијената компаније, ненамјерне крађе интелектуалног власништва или коришћења њихових ресурса на вашој свирци (да, укључујући онај лаптоп издат за посао који донесете кући да гледамо Нетфлик).
3. Морам ли рећи свом шефу? Моја компанија? ХР?
Ако ваша компанија дозвољава оно што планирате да урадите, онда нема разлога зашто морате обелоданити своју страшну гужву. Али иако није правно потребно да се људима то каже, више него вероватно - на друштвеним мрежама - сазнаће неко од ваших сарадника.
Ако је ваша канцеларија тамо где би откриће на Фацебооку могло довести до неспретног разговора са шефом, уштедите се унапред дајући им нагласак да радите на нечему изван канцеларије.
Искористите ову прилику да објасните како ће вештине које стојите да стекнете од бочне гужве имати користи од вашег послодавца, пројектног тима или компаније низ пут. Представљање свог споредног пројекта на овај начин ће ублажити страхове вашег супервизора да ћете постати разочарани својим послом и навести га или њу да се усредсредите на вредност вашег предузетничког духа. Ко зна, можда имају чак и неки користан савет или потенцијалну везу.
Ово не само да ће олакшати сваку анксиозност коју можда осећате да радите нешто прикривено, већ ће спречити и ваш надређени да осети како сте били непоштени или сјенчани с њима. Последње што желите је да криве недавну грешку у чињеници да нисте концентрисани.
4. Како да свом менаџеру појасним да сам још увек 100% у свом тренутном послу?
У зависности од тога с ким разговарате, израз "бочна гужва" може се појавити као прљава реч. Иако су данас ретки, још увек постоје они који мисле да се запослени неће моћи максимално потрудити на послу од девет до пет, истовремено усмеравајући се на посао са скраћеним радним временом. То што имате споредни пројекат, на неки начин варате свог послодавца.
Најбољи начин да олакшате шефу јесте тај почетни „Ево на чему радим разговор“ и уверити их у вашу преданост. Затим, поставите себи строге границе и придржавајте се њих. Имајте на уму да ће након ове дискусије ваш рад на послу можда бити посматран под микроскопом, тако да морате бити сигурни да сте на време за састанке, ударање у рокове и опћенито пуцање на све цилиндре.
И знајте ово: ниједан супервизор, без обзира колико отворен или отворен према вашем пројекту, неће бити задовољан ако вас ухвате да радите на свом послу, посебно ако не постижете све своје циљеве на послу.
Може бити напорно ставити читав дан и онда се окренути да радите на вашој ужурби током целе ноћи. Али будући да то може бити тако користан начин за стицање драгоцених вештина, допуњавање прихода или да се осећате сјајно, покушајте да то учините. Јер ако урадите све горе наведено - провјеравате да не радите ништа неетично или илегално и разговарате са шефом - ништа вас у ствари не зауставља.
