Већина људи мисли да је рад на даљину еквивалент рада „живјети сан.“ А за неке људе (попут мене!) Јесте.
Али рад на даљину није свачије идеално подешавање - и многи даљински радници на крају доносе одлуку о томе како да се наставе.
Направити скок из удаљене ситуације у канцеларију може бити изазовно. Али то не мора бити! Ево четири савета која морају знати како успети скок са даљинског рада на рад у канцеларији, од стварних људи који су транзицију учинили сами.
1. Будите јасни из својих разлога
Већина људи се не пробуди једног дана, након што месецима или годинама раде на даљину, и кажу „Хмм … мислим да ћу сада радити у канцеларији." Имају конкретну идеју зашто желите да се поздравимо са далеким животом и да се вратимо на рад у канцеларији - и разјашњење из тог разлога је кључно за успех транзиције.
„Мој савет за свакога ко се враћа је да зна зашто “, каже Јулиа Ангелен Јои, директорица рачуна компаније Свифт и стручњакиња за односе са јавношћу која је у својих 20 година више пута направила прелазак са даљинског на уред (и опет назад!) + -годисња каријера.
Да ли правите потез јер сматрате да је рад на даљини изолатан? Да ли вам посао на функцији нуди већу стабилност од живота слободног особља? Да ли вам је мука од слободних послова и желите предвидљивије радно вријеме?
За Јои је то „зашто“ за време њене последње транзиције било само због раста. „Радити као консултант годинама био је сјајан, али открио сам да, иако сам саветовао тимове, заправо нисам део тима и често сам био особа у соби са највише искуства. Било је сјајно водити, али ја сам желела да расту “, каже Јои. У својој тренутној улози, каже, „тим је врло колаборативан и примам повратне информације, савете и информације из различитих дисциплина и критичних тачака, што ме чини бољим у свом послу.“
Ако вам буде јасно о вашим разлозима, олакшаћете одлуку о преласку на рад у канцеларији. Такође вам може помоћи да прођете кроз она тешка времена са којима ћете се неизбежно суочити када почнете да постављате питање да ли је одустајање од далеког живота прави потез за вас - као први пут кад заглавите у саобраћају на путу до канцеларије или у оне пута када се борите да ствари постигнете захваљујући колебљивој колеги.
2. Олакшајте свој пут унутра
Преласком из даљинског рада у 100% времена у рад у канцеларији 100% времена можете да осетите мало трзаја - и много неодољиве. Уместо да скачете главом, погледајте да ли можете да постепено пређете у уредски живот са пуним радним временом.
За Сарах Андерсон повратак у канцеларијски живот и окружење других људи било је узбудљиво - али и нервозно. „Као удаљени фрееланцер, заиста сам могао да слушам и частим своје ритмове и осећаје. Прилагођавање постављеном распореду то би за мене променило “, каже Андерсон, која је сада специјалиста за дигитални садржај и СЕО на болдСОЦКС.цом.
Андерсон је препознала да јој треба већа флексибилност у свом распореду. „Срећом, моји шефови су веома сусретљиви и увек ме подстичу да пронађем проток који мени најбоље одговара“, каже она. „Обично је потребно најмање један дан на даљину, само да преокренете ствари. Открио сам да то заиста помаже да ми ниво продуктивности остане висок током целе недеље и не улазим у петак потпуно изгорео. "
Питајући свог новог супервизора да ли можете радити од куће један или два дана недељно - барем за почетак - може промену с даљинског рада на рад на лицу места учинити много управљивијим. И док се више уредите у својој канцеларији у канцеларији, то удаљено време можете скратити на пола дана (или без дана!) Даљинског рада.
Ако ваша компанија нема флексибилну политику рада код куће, погледајте да ли можете једном месечно да предложите одлазак свом тиму да ради из оближње кафетерије или простора за заједнички рад. Не само да ће вам промена сценографије помоћи да избегнете да се осећате „заглављени“ у канцеларији, већ ће и помоћи да потакнете креативне идеје - што је победа за све.
3. Набавите свој сто
Један од главних проблема рада код куће је имати све што вам може бити потребно током дана тачно на дохват руке (па чак и ако радите на даљину са другог места, вероватно имате флексибилност да устанете кад год добијете било шта). Ако сте гладни, можете добити грицкалицу (и не било коју ужину - тачну ужину за којом жудите у том тачном тренутку). Ако желите да слушате музику, можете да је појачате - или макар ставите у ушне шкољке. Ако желите да вам буде удобно, можете узети свој угодан џемпер из ормара.
Имати све што вам треба пружа одређени ниво комфора. И можете имати исти ниво лакоће и практичности када почнете да радите у канцеларији - само требате да размислите неколико корака унапред.
„Држите хрпу ствари које ће вам можда требати на столу, “ каже Цристал Пасцхал, менаџер пројеката у дигиталној агенцији Аиокаи који је недавно прешао на личну улогу након 10 година рада на даљину као слободни посао. "Навикао сам се на брз приступ стварима као што су слушалице, лекови или грицкалице код куће, а заборавио сам да ме такве ствари неће нужно чекати у канцеларији." Уношењем свих основних ствари Пасцхал се осећа спремнији за бавити се њеном новом улогом и обавити посао. "Имајући све што ми треба дефинитивно се чини угоднијим."
Током првих неколико дана у својој новој интерној улози, прегледајте шта је све доступно у канцеларији (тако да, на пример, постоји вероватноћа да вам неће требати да донесете сопствене канцеларијске потрепштине - вероватно је ваша компанија то решила). Затим обавезно припремите свој стол са свим оним што ће вам можда требати да се осећате угодно и радите најбоље - попут слушалица, дневног планера, боце са водом за вишекратну употребу, здравих залогаја или додатног пуњача за телефон.
4. Усредсредите се на позитивне вредности
Много људи се бори са преласком с даљинског на уредски посао јер се концентришу на све ствари у којима су уживали радећи на даљину. Али ако желите лагану (и срећну!) Транзицију, важно је да се фокусирате не само на „зашто“ који је потакнуо ваш потез, већ и на све позитивне могућности које долазе уз вашу нову свирку.
Приближите се чаши, пола-пуном стању својој новој ситуацији и свесно тражите позитивне положаје у својој новој свакодневној рутини. Имате ли невероватног супервизора који обавља менторску улогу? Да ли вам је нови пословни простор креативно инспиративан? Да ли волите да имате разлог за устајање у разумном часу? Поента је у томе што постоје неке одређене предности рада у канцеларији које нећете добити ако радите на даљину - а трик у олакшавању транзиције је фокусирање на те предности.
Схивон Ох, која ради на маркетингу садржаја на Фуеледу, открила је да су позитивни положаји њене нове улоге - посебно одговорност рада у канцеларији - учинили прелазак са даљинског рада на рад у канцеларији потпуно вредним. „Иако је било прикладно радити из удобности моје сопствене собе, било је изазовно појачати моју радну етику - мој распоред је био превише флексибилан и није било никога ко би ме могао сматрати одговорним“, каже она.
Без одговорности за рад у канцеларији, Ох се борио са непредвидљивим распоредом спавања. Често је касно започела дан - и радила је добро до вечери. Сад кад је код куће, Ох-ово строго дневно будјење од 7:30 ујутро омогућава јој да почне и заврши посао раније, што јој помаже да убаци још слободног времена у свој дан да се опусти и забави. "Имам бољу равнотежу радног и животног живота него кад сам радио на даљину", каже Ох.
Схватили смо - промена никада није лака. Али ако размишљате о томе да се вратите у канцеларију након дугог времена живота удаљеног живота, прекидач вас не мора у потпуности одбацити из игре.
Ако желите да се смјестите у својој новој улози са што је могуће мање проблема, морате бити проактивни. Потражите менторе који ће вам помоћи да се прилагодите вашој новој компанији. Нађите нову јутарњу рутину која ће вам помоћи да се возите до канцеларије. Слиједите горе наведене савјете. Учините све што требате да учините транзицију што једноставнијом, бржом и неприметнијом. А ако се мучите да се прилагодите животу у канцеларији, изговорите! Ваш тим вас не може подржати ако не знају да се мучите.
Доћи ће дани када се питате зашто сте напустили посао на даљину. У тим тренуцима обавезно се подсетите зашто сте прешли на улогу на челу - и зашто је ваша нова свирка милион пута боља од ваше последње.
