Многи тражиоци посла - па чак и запослени - тренутно разговарам о њиховој каријери. Зашто? Они играју стари скуп правила. Они се боре да пронађу посао или да напредују у својим тренутним јер нису приметили да су се економија и глобална радна снага променили и нису се прилагодили.
Корпорације желе да ураде више са мање ресурса. Они траже предузетничке раднике који могу ићи даље. Они траже најбољи таленат по најнижој цени, што значи да се и они који траже посао и запослени такмиче са професионалцима из целог света.
Ових дана само обављање вашег посла није довољно - морате стално да проширите своју улогу, учите нове вештине и развијате мрежу ако желите да останете релевантни. Без обзира на ваше тренутно занимање, следећих пет правила помоћи ће вам да опстанете и напредујете у овом новом свету рада.
1. Увек будите отворени за нове могућности
Пре деценију сте могли да завршите факултет и имате сигуран посао за живот. Али ових дана могли бисте се отпустити на тренутак, ваш тим би могао бити вањски, или се ваше предузеће спојило или купило.
То значи да увек требате да тражите нове могућности (као и да изградите снажно присуство на мрежи како бисте и ви њих привукли). То не значи да бисте требали стално да тражите посао - моје правило је да останем у једној улози најмање годину дана, осим ако вам се пружи прилика коју не можете да одбијете. Али ново истраживање каријере показује да 74% радника активно тражи нови посао или се отвара новој прилици. Ако желите да напредујете у каријери, не затварајте се.
2. Имајте мишљење о консултацијама
Живимо у ономе што тренутно зовем „РОИ Натион“, где компаније нису спремне да ризикују запошљавање људи. Они желе бити 100% сигурни да запошљавају некога ко може посао обавити беспријекорно и додати вриједност компанији.
Дакле, ако сте тражитељ посла, морате да докажете своју вредност, а најбољи начин да то учините је да се понашате као консултант. Уместо да се пријављујете за посао, направите презентацију о томе како можете додати већу вредност компанији. Дођите са студијом случаја која ће показати да сте побољшали продају свог последњег клијента или компаније за 50% или да сте помогли да се повећа ефикасност која је довела до смањења трошкова за 70%. Ако је ваша зарада 40.000 УСД, тада му додајте вредност од 70.000 УСД да бисте је оправдали. Немојте само рећи компанији да ћете додати вредност - покажите је.
3. Бити у стању да се мењају и прилагођавају
Будите спремни на то да се ситуација на вашем послу стално мијења. Знам толико много људи који су на факултетима студирали финансије или маркетинг и који сада имају потпуно другачију каријеру. Чак и ако сте сигурни у свом путу каријере, могли бисте се наћи с новим менаџером и требати му да се прилагодите његовом или њеном стилу руковођења накратко. Или, ако имате компанију, можда ћете пронаћи временске промене вашег пословног модела на основу потражње и на начин на који клијенти користе ваше производе и услуге.
За ове промене можете се најбоље позиционирати ако разумете своје основне предности и стекнете вештине које се могу користити у разним пословним функцијама и улогама. Способност да се котрљате ударцима биће кључно за ваш дугорочни успех.
4. Научите вештине данас и сутра
Ово наредно правило наглашено је у недавном чланку Нев Иорк Тимеса : Радници нон-стоп раде на томе да остану релевантни у својој каријери. И ти би требало да будеш. Прочитајте ВСЈ или друге велике новине и сазнаћете шта тржиште тражи. Затим, према томе, "вештите".
Много је начина за стицање нових вештина, било да више волите модуле за обуку на мрежи, ИоуТубе образовне видео записе, курсеве отвореног кода (као што су МИТ-ови), књиге или проналажење стручних ментора на мрежи. Важно је и свакодневно читати вијести из индустрије, тако да сте свјесни релевантних догађаја и можете звучати интелигентно на састанцима и у разговорима за посао.
5. Окружите се правим људима
Морате да изградите снажну мрежу из више разлога. Прво, ако сте око правих људи, постаћете паметнији и самоуверенији у својој каријери. Друго, ако се отпустите, имаћете мрежу која ће вам помоћи да вас усмери у нове могућности - проналажење посла подношењем животописа обично не функционише јер сте само један животопис у хрпи хиљада. Мрежа вам може помоћи да се пробијете кроз неред и приметите.
Коначно, чини се да сте вреднији када сте око других амбициозних и интелигентних људи. Окружите се људима који ће вас и вашу каријеру надоградити, а не срушити.
