ЛинкедИн профили брзо постају попут животописа на један немогуће занемарити начин: Сви су експерти за то како би требало да изгледају ваши и како не би требало.
Знаш шта ја говорим. Ако то не урадите, питајте пет људи око себе шта мисле о вашем профилу и шта бисте требали учинити да бисте га променили или побољшали. А онда се само вратите и сачекајте да се сви савети пријаве.
Најзанимљивији део овог експеримента биће тај што ће неке мудрости мудраца које ћете добијати - често од људи које познајете, којима верујете и које цене њихово мишљење - директно у супротности са подацима које ћете добити од других које знате и у које имате поверења.
Шта онда?
Шта онда. Тада вам преостаје да схватите које сугестије требате одмах укључити и које препоруке треба у потпуности игнорисати.
Додатно комплицира питање је да је платформа другачија животиња од вашег животописа. И многи људи - чак и најобразованији, пословно оријентисани људи које познајете - имају ограничено разумевање како то заправо функционише. (Савет: То је плоча за посао. СЕО је важан ако желите да буду пронађени.) Ипак, то их не спречава да слободно додају препоруке о ономе што бисте требали, а шта не треба да додају, укључују или раде ..
Како уочите лош савет? Ево почетка: шест уобичајених ЛинкедИн препорука које можете (и требате) у потпуности игнорисати:
1. „Требало би да напишете свој сажетак као корпоративна биографија“
Нооооооо. Па, сигурно не, ако је биографија вашег предузећа написана од треће особе.
„Мари је успешни менаџер маркетинга који се истиче стратегијом и … блахххх.“
Уздржи се.
ЛинкедИн је осмишљен тако да олакша разговор. У складу с тим, апсолутно је прикладно да свој резиме прво пишете, на разговорни начин. Једноставно олакшава људима да брзо стекну осећај као да сте неко са ким треба разговарати. (А ево предложака ако се мучите са започињањем.)
Обећавам вам да нико неће пасти и умрети ако олабавите кравату или обучете фармерке уместо платнених хлача приликом прављења вашег сажетка.
2. „Не бисте се требали повезивати са људима које нисте упознали“
Ово је тако уобичајено веровање међу људима. И схватам, у одређеној мери. Али ево потешкоћа да степен строгости "само људи које познајем" - можда ћете много тога пропустити рекавши не. Можда ћете пропустити драгоцену прилику за умрежавање. Можда ћете пропустити прилику да искористите везе те особе (које су ваше везе „другог степена на ЛинкедИн-у)“. Можда ћете пропустити неку смислену везу која сте могли да имате, само зато што ту особу нисте познавали пре него што је посегнуо.
Имам грубо „правило“ када је реч о захтевима за повезивање: Ако се уопште не познајемо, радије бих да ми кажете путем захтева забележите која је ваша мотивација за повезивање, али сигурно нисам у криву о томе. И то правило ми је добро служило; Форсирао сам неке дивне везе (и резервисао директно пословање) од људи који су једноставно послали случајни захтев.
Учините оно што вам одговара, али схватите да строга политика „Прво те морам знати“ може вам ограничити могућности.
3. „Требали бисте анонимно гледати профиле других људи“
Ок да. Повремено је то вероватно добра стратегија (нпр. Када тражите бившег дечка). Али људи су много параноичнији него што треба да буду у вези с „проверавањем људи.“ Хм, вести: Ово је велики део онога што ЛинкедИн постоји, људи. Опет - то је платформа за друштвене медије дизајнирана да олакша разговор.
Дакле, за име бога, будите друштвени. Или у најмању руку, будите довољно храбри да покажете некоме да сте га проверили. Зашто? Јер би то могло довести до разговора, могућности умрежавања или чак интервјуа ако неко примети да сте се заинтересовали.
Свакако, користите просудбу. Али параноја нема потребе. (И ако сте уопште параноични, можда прво не бисте требали бити тамо.)
ЗВУЧНИ ВЕЛИКО МОГУ БИТИ У СРЕДИЊУ ПРЕТРАГА ПОСА
То је сјајно, јер повезивање сјајних људи с феноменалним пословима некако је наша ствар
Погледајте сада 10.000+ отвора
4. „Требало би да бринете више о садржају него о кључним ријечима“
Овај ме фрустрира. Имао сам разговоре са људима који зарађују барем део свог живота пишући ове профиле за људе, али не обраћајте пажњу на кључне речи или СЕО.
„Толико је важно да своју причу користите за повезивање са читатељем“, кажу они. И сасвим сигурно, то је тачно. Али опет, говорите о платформи коју свакодневно користе хиљаде (ако не и милиони) регрутова (93% регрутова користи ЛинкедИн да би пронашли кандидате). И шта мислиш да они користе да те пронађу док претражују? Тако је: кључне речи.
Дакле, свакако - требало би да се потрудите да ваш профил буде привлачан за читање, посебно наслов и резиме. Али обратите пажњу и на кључне речи. Морате да оптимизирате свој профил терминима који су заједнички и специфични за вашу индустрију (савет: да бисте их пронашли, погледајте неколико описа послова који вам се свиђају и пронађите термине, вештине и захтеве који се појављују са учесталошћу), а затим их користите термине у више одељка ако желите да вас контактирају због позиција које би вам могле бити даљински занимљиве. Само припазите да их природно користите - а не да их заглављате на местима где им не припадају.
5. „Не треба вам сажетак“
Овај је баш смешан. Ја ћу тврдити да је ово најважнији део целог профила. Зашто? Будући да неки рецензенти неће стићи даље од првих неколико редова вашег профила. Морате га добро прочитати.
Што мислим под "добро прочитати?" Мислим да је ово ваша главна прилика да врло брзо представите ко сте професионално и за шта се специјализујете. Такође вам пружа прилику да дате неке солидне наговештаје о вашој личности и симпатичности, све у једном малом одељку.
Не трошите ову шансу. Проведите време чинећи га солидним и, опет, богатим кључним речима.
6. „Не би требало да дистрибуираш бројеве“
Раније ове године имао сам клијента који је био потпуно панично уврштаван било који нумерички податак у свој профил, из страха да ће му дати неке виталне пословне тајне или отказати свом тренутном послодавцу. Мислим, био је 100% неовлаштен ни о чему конкретном када је у питању број.
Без обзира како сам му објаснио потенцијалне предности разумне количине специфичности, он је био мртав у напуштању било којег од ових детаља.
Немојте ме погрешно схватити - морате бити пажљиви када је реч о садржају који делите преко ЛинкедИна. За разлику од вашег животописа - документа којим контролишете дистрибуцију - ваш профил је нешто што (под претпоставком да су отворена подешавања приватности) може било ко да погледа у било које време. Стога бисте требали бити опрезни да не објавите било какве приватне, повјерљиве или осјетљиве на други начин информације. Међутим, постоји разлика између "пажљивог" и "параноичног".
Имајте на уму да често кроз бројеве (чак и ако су то само основни играчи) регрутоваоци, запослени менаџери и други утицајни људи који посећују ваш профил могу схватити да сте високи перформанс и неко кога би можда желели да поведу на броду.
Заиста нема никога „правог“ начина да се представите на ЛинкедИн-у, а начин на који ћете то започети такође ће донекле зависити од тога ко је ваша циљна публика и шта желите да рецензенти учине када вас пронађу.
Али постоји доста „погрешних“ начина да побољшате свој профил. Избегавајте ове. Пронађите професионалце из индустрије којима верујете (који имају специфична, ауторитативна знања о платформи) ако вам треба рука. И не претпостављајте само да је сваки врх фотеље који добијете звучан. Са спојем ангажованог, разговорног читања и пажљивог коришћења релевантних кључних речи? Ово можете закуцати.
