Skip to main content

Колико знате о партнеровом послу? - муза

Anonim

Ви и ваш партнер сте на истој страници. Причате о свим важним стварима. Да, знам, чујем те. Али колико сте заиста сигурни да све покривате? Да ли бисте били спремни издати се у пензији?

Против тога бих упозорио на основу најновије студије Фиделити Инвестментс Цоуплес & Монеи, која је утврдила да нису сви парови усклађени или да знају своје финансије и каријере. Поред чињенице да се један од пет парова није могао сложити колико дуго су заједно, истраживање је показало да 15% испитаника „није могло тачно да пријави статус запослења свог партнера“ (тј. Пола радног времена, пуно радно време или други) и 34% се нису могли „договорити о томе колико плата зарађује њихова друга половина.“ Дакле, већина би то могла, али изненађујуће велика мањина није могла.

Налази о статусу запослености могу се делимично објаснити успоном гиг економије и променљивим начином рада људи, према Лорна Капуста, Фиделити-јева потпредседница, жене инвеститоре. Али каже да је јаз између знања у примањима посебно забрињавајући.

„Ако размишљате о управљању својим финансијским животом, ако не знате колико редовно долази“, каже она, „како планирате буџет? Како знате колико можете потрошити? "

То није све. Скоро половина, или 43% тачније, парови "који се не слажу у којој доби планирају да се пензионишу", а више од половине, или 54%, "не слажу се колико треба да уштеде до пензије." То није као алармантан међу миленијалцима којима је пензија још много година, као што је то случај и са баби боомерима који су у пензији или су близу ње.

Резултати ових питања само би подигли обрве, али узмите у обзир и чињеницу да је више од две трећине парова рекло да комуницирају „изузетно добро“ или „врло добро“.

„Ови примери где постоје неслагања, где парови нису на истој страници, симптоми су ширег проблема“, каже Капуста. Када се ради о пензионисању, посебно за млађе парове, каже да је мање усклађивање тачне старости или уштеденог износа него да буду на истој страници у смислу дугорочних циљева.

Без обзира да ли инсистирате на томе да сте ви и ваш партнер сјајни комуникатори, покушајте да одговорите на доленаведена питања (наравно, сваки одвојено). Инспирисана су истраживањем Фиделити, али додали смо их још неколико.

  1. Какав је статус запослења вашег партнера?
  2. Који је наслов вашег партнера на послу?
  3. Које су њихове примарне одговорности на послу и како изгледа њихов дан у дан?
  4. Колика је зарада вашег партнера? Колики је ваш комбиновани приход?
  5. Колико сваког мјесеца штедите у различитим кантама (пензија, хитни фонд, путовања итд.) И колико издвајате за мјесечне потребе и жеље?
  6. У којој доби планирате да се пензионирате са партнером?
  7. Колико сте требали уштедети до тада? Да ли сте на путу?

Како си? Ако је одговор мањи од звјездане, вјероватно нисте сами. Али без обзира на резултате, оно што би вам требало рећи (или вас подсети) је да је важно периодично разговарати са партнером о вашој каријери и новцу.

„Сви морају да разумеју брачни пар у коме су“, каже Капуста. „Оно што сам открила да је радио је почетак разговора о томе шта вам је важно, а не о ономе што не знате“, објашњава она, тако да можете почети да постављате циљеве и скицирате план игре.

Она и њен супруг, на пример, годинама сањају о томе да имају други дом на плажи, а двапут годишње провере око тога и других циљева како би били сигурни да су на истој страници. Једна од њених колега месечно излази са супругом како би разговарала о томе где су.

"Ствара се окружење у којем разговор протјече", каже она, и "каденце за окупљање" како би одгајали то окружење. Морате се само сложити како би тај текући разговор требао изгледати у вашем одређеном пару.

А то би некима могло бити много неугодније. Истраживање је такође открило да већи део парова који су забринути због дуга свађају се о новцу и имају потешкоћа у расправи о буџету и потрошњи, управљању дугом, штедњом и инвестицијама и новцем уопште. Не чуди.

"Ако то не можете сами, за свакога постоји особа која пружа финансијску подршку", каже Капуста. „Неко ко вам може помоћи у разговору“ и схвати које информације треба да се деле и зашто. "Размишљајте о томе као о саветовању за парове."

У који год камп ушли, ево водичког старта из Фиделити-а, који је заједно са контролним списком, како би вам помогао да схватите шта треба да знате.

7 питања на која бисте требали бити одговорни о послу партнера