Овде у Тхе Мусе проводимо сваки дан покушавајући да помогнемо људима да пронађу посао из снова (а онда успеју у њима!).
Али понекад радити свој посао из снова није изводљиво. Можда сте нашли компанију коју волите која се тренутно не запошљава. Можда је потребно да развијете још неколико вештина да бисте обављали ону врсту посла коју стварно желите да радите. Можда још увек откривате како изгледа ваш посао из снова .
Па, шта радити кад не можеш ријешити врхунски посао? Пронађите следећу најбољу ствар.
Пуно је предности које можете добити из потенцијалног посла, чак иако то није савршен положај. Ако немате среће да пронађете посао из снова, покушајте да потражите прилику са неким од следећих квалитета. Не само да ћете бити добро запослени, већ ћете се приближити барем корак ближе каријери својих снова.
1. Посао са потенцијалним ментором
Ако се осјећате изгубљено када је у питању правац ваше каријере или не пронађете ниједан посао који би вам изгледао надахњујуће, можда вам заиста не треба посао из снова, већ ментор из снова - неко ко ће вам помоћи пловите збуњујућим светом ваше каријере и проналазите прави пут за вас.
Дакле, када истражујете потенцијалне послове, копајте мало дубље да бисте сазнали више о осталим људима у компанији. Урадите неко истраживање о особи за коју бисте извештавали (или чак о његовом или њеном шефу) да бисте видели да ли вас она или она инспирише или би било сјајно да научите. Погледајте на страници особља компаније или потражите ЛинкедИн за друге људе који тамо раде да бисте видели може ли неко од њих бити узор за ваш раст у каријери.
Са друге стране, ако већ познајете некога на кога стварно гледате, погледајте да ли је фирма те особе запослена. Чак и ако посао није баш онакав какав сте тражили, прилика да се поближе сарађујете с њим или њом могла би се заиста исплатити дугорочно.
2. Посао на којем можете стећи нове вештине
Најбољи начин да наставите расти док тражите посао из снова? Нађите посао где можете да наставите!
Било да су вам потребне нове вештине да бисте на крају постигли жељени посао или само улажете своје време док не дође заједно, тражење посла у компанији која активно подржава професионални развој никада неће погрешити.
Неке компаније ће на својим веб локацијама одговорити на то, али у многим случајевима ћете то морати питати током интервјуа. Покушајте: „Заиста ме занима више о томе како бих постао још бољи у ономе што радим - да ли компанија има политику професионалног развоја или има овде неко ко бих могао да научим?“
Алтернативно, потражите позицију на којој ћете стећи нове вештине на послу. Можда као позиција продавца у старту помажете и са маркетиншким иницијативама - и вештинама учења као што су СЕО и копирање. Или, када би се одрекли посла као канцеларијског менаџера, имали бисте прилику да планирате догађаје у одељењу. Преносиве вештине могу се наћи на изненађујућим местима, тако да не попустите послу јер то не мора нужно да има смисла.
3. Посао на којем можете успоставити везу
Ако још нисте извели посао из снова - можда једноставно нисте упознали праву особу. Иако је погрешно мислити да су везе око свега важне када је реч о проналажењу посла, оне свакако не могу наштетити. Дакле, проналазак посла који ће вам пружити пуно могућности за ширење мреже могао би бити одличан корак ка ономе на којем коначно желите бити. (Размислите о продаји, маркетингу, развоју пословања или управљању позицијама у заједници - где је упознавање нових људи буквално записано у опису посла.)
Ово може бити посебно добра опција ако желите да промените индустрију или географију - можете да користите овај „покретачки“ посао како бисте започели своју мрежу у том крају, отворивши врата која би на крају могла да доведу до вашег посла из снова.
4. Посао са којег се можете пребацити
Можда вам је посао из снова надомак, али само вам треба мало више - или другачија врста искуства. Ако је то случај, потражите положај у којем можете да уђете ногом у врата, а затим маневрирајте према компанији или око ње да бисте на крају следили посао из снова.
Наравно, приликом примјене ове стратегије важно је осигурати да компанија о којој размишљате подржава раст или кретање. Постоји неколико начина да се то схвати. Ако сте још увек у фази истраживања, погледајте ЛинкедИн профиле садашњих запослених да видите да ли је неко имао више позиција за време мандата - ово ће навести да компанија обично напредује изнутра. Ако сте у фази интервјуирања, дефинитивно је вредно повезивања када вас анкетар пита имате ли каквих питања. Наравно, не желите да изгледате као да нисте узбуђени због положаја у којем се пријављујете, па покушајте нешто попут: „Желим да имам у виду своје дугорочне циљеве у каријери. Какве су могућности за раст овде? "
5. Посао са културом коју волите
У многим случајевима окружење у којем радите може имати много већи утицај на вашу срећу од посла који обављате. Дакле, ако покушавате да пронађете тачан положај који желите, уместо тога размислите о томе у какву бисте фирму натерали да желите да идете на посао сваки дан.
Да ли желите да радите негде са флексибилним радним временом или опцијом да радите на даљину? Да ли желите тим који прави паузе за играње фосбола и редовно одлази у веселе сате заједно? Или можда компанија која вам свакодневно купује ручак?
Шта год да је, проведите неко време проналазећи добар посао у невероватној компанији. Купит ћете неко вријеме да научите више о себи и ономе у чему уживате радећи - а у међувремену ћете се изврсно проводити дане у канцеларији због које се осјећате добро.
