Дакле, нашли сте посао за који сте узбуђени када сте се пријавили и најбоље сте се снашли у томе што прилагодите свој животопис. Велики! Важно је пријећи додатни километар за нешто до чега вам је стало.
Али, још је важније осигурати да се вреди додатна километража. Када сте у овој фази процеса, промене обично нису драстичне. Можда се питате да ли су уопште уочљиви. Веруј ми, јесу! Што лакше нађете менаџеру запошљавања да види да сте фит, то је вероватније да ћете се пробити до следећег круга.
Дакле, да бисте осигурали да своје време проводите паметно, ево три брза начина да проверите да ли је ваш животопис заиста спреман.
1. Играјте подударајућу игру
Овај први корак је пријатно јасан. У основи, тражите кључне речи између вашег животописа и описа положаја. Означите делове оригиналног поста који вам се истичу или изгледају важни, а затим тражите исте речи у сопственом животопису.
Кључне речи упућују људима да имате релевантно искуство и да вашој апликацији треба дати мало више времена - а у свету у којем ови комади папира добијају свих шест секунди, мало више времена може бити прилично драгоцено.
2. Дођите равно до тачке
Пронашли сте све кључне речи у вашем животопису. Одлично. Затим морате проверити да ли су закопани у превише текста. Ако су сви обично на крају ваших метака, онда то није добро. Или су можда скривени на дну вашег одељка о вештинама. Опет, то је никакав излазак.
Желите ове релевантне речи и вештине испред и у средини, близу врха и према предњем делу метака. У складу са тим измените У идеалном случају, не желите да особа која чита читање не размишља превише о томе да ли ће вас ставити у гомилу за скрининг телефона. Учини то очигледним.
Наравно, ако сте човек за промену каријере или се ослањате на искуство из неколико различитих послова да бисте рачунали као квалификовани за овај, то чини ствари напорнијима. Сажетак изјаве можда бисте желели да размотрите као начин да се те кључне речи приближе врху.
3. Интервјуујте свој животопис
Прва два корака укључују ангажовање менаџера да потроше мало више времена на вашем животопису. Следећи корак је обезбедити да пронађу оно што траже сада када имате њихову пажњу. Узмите опис посла и смислите питања за интервју. Можете ли одговорити на ова питања само подацима о вашем животопису?
На пример, ако у објављивању стоји да траже тимског играча, морат ћете „питати свој животопис“ да ли вам може рећи о времену кад сте доказали да сте тимски играч. Затим ћете желети да један од ваших метака започне са нечим попут: „Сарадио на групи од четири до…“
Овај последњи корак је најинтензивнији и то је последњи тест да видите колико сте успели да повежете тачкице. Не, не морате нужно да се бавите свим поменутим (ипак је то само једна страница), али ово је добро мерило да бисте видели колико сте персонализовани успели да га доведете до овог одређеног посла.
Прођите кроз сва три ова корака, лепите звездано пропратно писмо и ваша апликација ће говорити сама за себе. Напријед за припрему за разговор!
