Прочитајте било који чланак о тражењу посла и вероватно ћете добити прилично јасна упутства како да вам попушу рог, покажете им од чега сте направљени или да менаџеру за запошљавање врло лако брзо схвати ваше могућности и вредност.
"Куцни их мртви!", Ови чланци ће узвикивати. „Будите свој продавач!“ Да, наравно.
Али, није тешко предухитрити овај савјет, поготово ако сте нервозни или стварно, супер вам је потребан тај посао. Где је, дакле, та танка линија између "трубе рога" и "лукавог сина пиштоља?" И, што је још важније, како можете осигурати да останете на десној страни те линије при следећем тражењу посла?
Ево четири начина да у свом следећем интервјуу разговарате о себи на начин који приказује ваше таленте, а да се он не разиђе као ја, ја и ја.
1. Испричајте причу (уместо да је одустанете)
Важно је да наилазите на способна, симпатична и добру културу док интервјуишете. На неки начин, то је тако једноставно. Особа којој ће се понуда проширити - за било коју позицију - сматраће се као троје.
Један од најједноставнијих начина да се то постигне (а не да изгледате као да промуцате попут проклетог пауна) јесте препричавање приче. Немојте само рећи да сте добри у нечему, и напуните то гомилу празних придјева; поделите причу која је демонстрира. На шта сте поносни што ће показати ваше снаге у ономе што вас је анкетар само питао? Сликајте слику - релевантну, тачну и занимљиву - која ће увући људе у вашу причу.
2. Поделите кредит са колегама
Док ће вас следећи послодавац сигурно ангажовати за оно што верује да можете учинити за њега (на тај начин, у интервјуу морате то обилно објаснити), не желите да наиђете на усамљеног вука или свиње. Генерално гледано, људи не желе усамљене вукове и упрегнуте свиње у својим тимовима.
Одличан начин да истакнете своје могућности без да ме гледате како изгледате, „говорити“ у смислу „ми“. Шта сте ви и ваш тим повукли заједно? Ако имате или сте имали директне извештаје, шта су они радили под вашим режијом, што је ишло веома добро (и истовремено вероватно демонстрира ваше лидерске снаге)?
Скоро сваки посао који будете тражили захтеват ће способност да сарађујете и славите победе других. Док делите своје снаге, настојите да илуструјете и како сте потпуно убацили „т“ у тим играча. То можете учинити тако што ћете делити кредит како је заслужено.
3. Говорите са истинским ентузијазмом
Да ли сте се икада дружили са неким ко само лупа са лажним ентузијазмом? Да ли уживате у томе да будете око те особе? Да ли желите да је запослите? Претпостављам да не, и не.
Људи, ево у чему је ствар - већина мангера који се запошљавају могу да помиришу лажни милион миља. И није пријатан мирис. То каже, када сте у интервјуу, будите део разговора. Покажите се са осећајем ентузијазма и оригиналности или се не трудите да се појављујете. Ако се не можете узбуђивати или сакупљати ентузијазам за улогу за коју се пријављујете, размотрите (снажно) другу опцију.
Компаније запошљавају људе који су узбуђени због својих производа, услуга, пословног модела и људи. Такмичићете се са људима који су сви горе наведени. Прилагодите своју стратегију - и свој начин размишљања - у складу са тим.
4. Не будите једно-горе
И последње, али сасвим сигурно не најмање, немојте бити увек омражени вишак. Ово није (уопште) ваша карта за успех када су у питању заслепљујући доносиоци одлука. Да, схватили смо. Ниси се само попео на планину. Попели сте се, превртали се преко њега, а бунгее је скочио с друге стране и слетио у ледену хладну струју испуњену дугиним рибама у боји дуге. Наравно.
Али ако је ваш испитивач само смањио планину и ту се зауставио, сва ваша додатна заслепљеност може га једноставно отуђити или - у најмању руку - осећати се мало као прекомерно убијање. Буди искрен. Будите ангажовани. Будите импресивни. Али проверите једносмерно окидање на вратима.
Имате нешто чега се морате запамтити када тражите нови посао:
Све у животу (и дефинитивно, у тражењу посла) тиче се паковања. И брендирање. И презентација. За свако дано такмичење победиће способна особа која продаје најбоље што ће добити.
Дакле, пре него што кренете у ваш следећи интервју, смислите како најбоље да то урадите. Смислите како да искорачите снажно, а да не изгледате као да сте пуни себе. Откријте како водити разговор о вама, а да се уопште не ради о вама.
