Наравно, Марисса Маиер ће можда лако одлучити да запослени не могу радити код куће - али за остале менаџере одлука није толико јасна. Напокон, удаљени запослени могу бити подједнако продуктивни, срећни и мотивисани као и њихови колеге из уреда (понекад чак и више), али кућно радно окружење сигурно не функционира за све.
Дакле, да бисмо вам помогли да заиста размислите о одлуци, погледајте ову инфографику која ће вам помоћи да размислите о сваком (да, мислимо на сваки ) могући обзир.
