Skip to main content

Грозне приче кандидата за посао - муза

Anonim

Обично је добро истаћи се када се пријављујете за посао, али не увек - како то може донети неколицина Реддит корисника.

На недавној теми Реддит питајте: „Послодавци Реддита, који је најчуднији разлог због кога нисте запослили некога?“ Корисници су поделили своја чудна искуства о запошљавању.

Ево неких најбољих - заједно са неким наученим лекцијама - за ваше читање.

1. Не доводите мајку на разговор

Било је интервјуирање да би се попунило две дозе у недељу, тако да је било планирано на стотине кратких интервјуа. Први дан интервјуа био је прилично ужасан, већина је била потпуно неквалификована и није добро ишло. У шетњама овај млади оштро обучени момак, фантастичан животопис, интервју иде одлично и управо ћу му понудити надзорну улогу. Разговор се претвара у компензацију и он се извињава, мислио сам да одем у тоалет.
Враћа се 30 секунди касније са мајком! Она наставља да покушава да преговара о плати, накнадама и времену одмора у његово име. Била сам толико запањена да сам управо завршила разговор и бацила његов досје у смеће.

2. Ставите се у ципеле саговорника

Рецепционар му је понудио пиће док је чекао. Када је ушао, разговарао је добре две или три минуте о томе како да променимо соду у ароматизовану воду да би купци били здравији. Имамо воду и газирајућу воду ако се одлуче за то. Ми смо канцеларија, а не ресторан, и искрено ме није брига да ли моји купци пију чист зрнати алкохол све док њихови чекови буду јасни.
Његова непосредна критика љубазности не само да ме је покварила на погрешан начин, већ ми је рекао да ће пустити да се његова лична уверења или склоности упирају у циљ. Интервјуисао сам некога да добијем плату да заговарам мој дневни ред, а не њихов.

3. Набавите професионалну адресу е-поште

Ангажирао сам некога да ради у неким малим предузећима. Добио је животопис од наизглед врло квалификованог кандидата. Сви потребни степени. А он је био у војсци па сам помислио, "ово је тип без глупости, свиђа ми се." Још боље, његови су хобији укључивали борилачке вештине и помислио сам: "Супер, мора да је дисциплинован момак …", послао сам му е-пошту. Сазнали смо да је његова адреса е-поште нешто попут кицкиоурасс@гмаил.цом. СЛЕДЕЋИ!

4. Понашајте се као одрасла особа

Недавно сам отишао на сајам посла на колеџу за заједнице да испричам људима о стажирању у мојој канцеларији. Млада дама се зауставља за мојим столом, пита какве послове имам на располагању и предаје ми свој животопис. Погледам доље да скидам њен животопис. Кад погледам уназад, она има палац у устима. Питао сам је о главном послу, претходним пословима, доступности, а она је одговарала на сва моја питања док је сисала палац.

5. Будите опрезни кога користите као референцу

Неки момак је дошао до шалтера и замолио да разговара са менаџером да остави свој животопис. Момку је све изгледало обећавајуће док није споменуо да је са том особом која је некада радила за нас. Мало је знао, мом менаџеру се та особа стварно није свидјела. Након што је момак отишао, мој менаџер је бацио свој животопис. Није желео да ангажује никога ко је повезан са том особом.

6. Очистите своју Веб присутност

Тип је у животопису имао везу до свог личног вебсајта. Посетили сте локацију након интервјуа. Наведени под несвиђањима? Моја компанија.