Пре Тине Феи и Цхелсеа Хандлер - па чак и пре Јоан Риверс - краљица комедије била је покојни Пхиллис Диллер. Сасси један крој („Једном сам носио блузу од пеекабоо-а - људи би завирили и онда би пухали“) вирила је из њених уста због озбиљних смеха. Било је смешно када је Диллер то урадио - а још увек је смешно кад то ради Лиз Лемон, са својим самозаваравајућим убодима који звижде на малом екрану.
Волимо људе који себе не схватају превише озбиљно. Поздрављамо самозаступање. И ми то волимо да користимо сами - посебно у канцеларији.
На пример, само-депрецијација може да се користи како би се проверила очекивања наших колега. „Ако се мало одузмете, осигуравате да ваши сарадници и послодавци не очекују превише и добијате бодове за скромност“, каже Марк Леари, професор психологије и неурознаности и директор социјалне психологије Програм на Универзитету Дуке.
Годинама покушавам овладати властитим самоисцјељивим склоностима. У џепу сам држао прегршт једноструких бродова, којима бих могао да шармирам и ублажим било какве непријатне размене. Затим сам се једног дана на послу исмевао због своје неспособности да пишем. Не могу се тачно сетити шта сам рекао, али сећам се да сам тог поподнева примио е-пошту од једног од својих колега - потпуно искрен, али озбиљан емаил - који се закључио посткриптом: „Можда бисте желели да размислите о хвалисању због својих правописних проблема, док радећи у часопису! "Иикес.
Испоставило се да самопонижавање може изазвати потпору. То је контрапродуктивно на најочитији начин: људи би вам заправо могли почети веровати. Наравно, не постоји тешко и брзо правило када бисмо га требали и не треба користити - али за почетак, ево три ситуације за које је потребно мало самоцензуре.
1.
То би требало да буде објашњено, али током интервјуа, нерви и жеља да буду симпатични имају тенденцију потицања саморегулације. Помислите: „Ох, немојте гледати рани део мог животописа - као што можете рећи, заправо нисам могао да схватим шта желим да радим са својим животом!“ Верујте ми, а не начин да импресионирам менаџера за запошљавање .
Иако нико не воли самопромењивач, немојте бити скромни у интервјуу. Вјежбајте разговарати о својим достигнућима и рјешавати своје недостатке на реалан начин, који вас слика у најбољем могућем свјетлу и са којима можете бити угодни.
2
Знајте своју публику. Ако нисте на високој позицији моћи, оборите се пред шефом или колегама, било да се ради о вашим вештинама на послу (учите из моје грешке) или о вашем синоћњем састанку мање од звезде, није ли да вам учини неку услугу. Сећате се промоције коју желите? Продајете се, сваког дана.
И сигурно, мало хумора одржава ствари лакоћом, али имајте на уму да, осим ако сте краљица комедије (или краљ), хумор који се сам руши може пасти равно. Једина ствар гора од лоше шале је лоша шала о себи.
3.
Кад вам неко каже: "Одличан посао на тој презентацији, " који је ваш први инстинкт? Самостални „нема проблема“? Па, ваше двије ријечи требале би бити "хвала." Хеј, неко на послу заправо указује на колико сте феноменални - зашто бисте хтјели да га или њу преусмјерите на своје слабости?
Самопонижавање је драго. Самопонижавање је смешно. Самопонижавање нас подсећа да смо сви мањкави и да нико то нема заједно све време. Али само-депрецијација је шкакљива. А осим ако нисмо мајстори станд-уп-а или имамо хит телевизијску серију на НБЦ-у, вероватно је паметно понекад то преиспитати. Нарочито када покушавамо да надјемо свој посао из снова (или било који посао). Нарочито када покушавамо да импресионирамо колеге. А нарочито када се неко труди да се фокусира на наше снаге.
