Зашто не бисте претјерали с празничном забавом - муза

О свима данас може разговарати: предстојећа празнична забава у компанији. Разговора има и обилује гаму: шта је дресс цоде, колико дуго ће трајати отворени шанк, ко ће изаћи након тога, да ли ће тако и тако донети састанак, и - наравно - ко ће се глупо опити .

Ово је, као што вероватно већ знате, ознака коју желите да избегнете. Али и даље је превише уобичајено да се на годишњи канцеларијски парти ваше компаније гледа као на прилику да се изгуби.

Да, празнична забава би требала бити забавна. То је заслужена прилика да се повучете и опустите са људима с којима напорно радите сваки дан. То је захвала од ваших шефова, а и сама природа ње говори о добром времену за све. Али такође је шанса да се повежете са људима који су преузели вашу примљену пошту и проведите неко нерадно вријеме са вишим прозивкама - нешто што ће бити прилично тешко урадити ако сте ожбукани.

Прошле године, на празничној забави моје компаније, дошао сам опасно близу испијања превише удараца и пробудио се следећег јутра, не само с јаком главобољом, већ и грозном рупом у стомаку, питајући се које неприкладне ствари бих могао рећи - и којег. Срећом, пре него што је било прекасно, одложио сам ударац и наизменично га изменио са шалицама селтзера, корачајући себи за сате славља пред нама.

И са задовољством могу рећи да сам забаву урадио како треба. Дакле, узми то од мене: Пре него што обучеш своје најсвечаније одеће и почнеш да кројиш фотографије у бару, размисли о пет могућности за које се можеш поздравити ако их имаш превише.

1. Бијег од угледа да је тај момак или дјевојка

Знали сте да ово долази - па бисте је могли и прво уклонити. Нико не жели да буде познат као пијани идиот који није могао да држи алкохол. Наравно, ваш претјерано текиран мозак може помислити да вам устајање за шанком и позивање ваших сарадника на снимке из вашег голог стомака чине живот забаве, али заиста, то је потез који ће вас означити као пијанијег свих.

Не буди та особа. Ако мора бити неко, у вашем је најбољем интересу да допустите да га преузме други члан тима.

2. Упознавање са вишим нивоима

У зависности од величине ваше компаније, можда нећете добити или добити прилику да добијете један-на-један са чланом вишег менаџерског тима, али то не значи да се не бисте требали потрудити да финализирате свој пут барем у групни разговор.

Када успете да се убаците у круг виших прозора (а нисте потпуни неред), биће вам предност да се сами представите (или поново представите) и дате свој спиел о ономе што радите ( и колико сте сјајни), а затим промените тему у нешто што није повезано са радом у покушају да се повежете.