Понекад можете рећи када остављате заиста добар утисак током интервјуа. Али, немојмо да се држимо. Обоје знамо да ће вас, док се замотавате, пуни самопоуздања и жељни да кренете напред у току, ударити нешто необично, попут: „Имате ли још нешто што бисте желели да знамо? “
„Само што би требало да ме запослите - одмах!“, Нажалост, обично није оно што анкетари траже. Па, шта траже када вам бацају овај пут? Заправо неколико ствари.
Заиста - постоји ли још нешто?
Добре вести! Интервјуери заправо не желе да вам поставе трикова питања - или бар већина њих није. Обично их стварно занима шта мислите о томе шта су ваше снаге или како се носите са неуспехом. С обзиром на то, врло вероватно ваш интервјуер жели да вам пружи прилику да поменете било шта што је он или она занемарила да вас пита. Уосталом, већина менаџера за запошљавање нису стручни анкетари. Они су стручњаци за сваки посао.
То значи да ово питање треба да схватите као позив да спомињете све релевантно за шта нисте добили прилику. Покушајте с почетком: „Дефинитивно смо већ доста покрили, али желим да споменем и своје искуство са…“ Ово последње што је можда релевантно искуство је мало старије или вештина за коју сте се надали да је никад није одгајала у разговору. Ако ово пређе у дужу дискусију, то је сјајно. Ако не, закључите са нечим попут: "И, наравно, само желим поновити колико сам узбуђен због положаја."
Можете ли сажети своје квалификације за мене?
У реду, ваши анкетари можда то не би свесно размишљали када вас питају ли још нешто што желите да поделите, али они ће то дефинитивно ценити. Поред тога, сумирање ваших квалификација за вашег анкетара значи да нећете морати да будете та особа која каже: "Не, не треба ништа друго да знате."
Започните свој одговор са: „Мислим да смо покрили већину тога, али само да сумирам, звучи као да тражите некога ко би заиста могао да удари у земљу. А са својим претходним искуством, мислим да бих се одлично уклопио. "Кључно место овде је да се не упуштате у много детаља, јер у идеалном случају сте то све већ покрили. Након што сте се добро поставили, завршите истицањем свог ентузијазма за компанију - ово је сјајан начин да завршите интервју, и никад не шкоди.
Без обзира да ли имате још нешто да припремите или не, користите питање "Има ли још нешто што бисте желели да знамо?" Као свој позив да завршите снажно. Или направите задњу тачку вештине или заиста напишите како вас ваша искуства чине одличним кандидатом за ту позицију. Шта год да урадите, не дозволите да ова прилика пропадне.
