Наша мисија овде у Тхе Мусе је једноставна: да вам помогнемо да пронађете посао из снова. Дакле, не имамо ништа више од тога да чујемо за то!
Данас смо разговарали са Менаму Иосхизава, која је недавно нашла посао у ХотелТонигхт. Велика обожаватељица Калифорније (и током целогодишњег сунца), била је одушевљена што је нашла посао у близини, где је могла да настави да расте као појединац, истовремено истовремено и део успешне компаније. Уз културу забавну, ХотелТонигхт јој је заиста помогао да прихвати своју спонтану страну.
Прочитајте доле да бисте сазнали више о Иосхизавиној причи, а затим погледајте канцеларије ХотелТонигхт-а и видећете како можете сами да направите сјајну нову свирку.
Који је ваш наслов у вашој новој улози и шта то значи у односу на оно што свакодневно радите?
Ја сам координатор талената, што значи да подржавам регрутни тим како би кандидати имали сјајно искуство са нама од тренутка када се пријаве. У ХотелТонигхт-у имамо невероватну културу и увек размишљамо о новим начинима како да је укључимо у наш процес запошљавања.
Да не зујим рог мог тима, већ сам и сам прошао кроз процес у ХотелТонигхт-у, био сам импресиониран комуникацијом и осећајем поштовања. Желео сам да будем с друге стране тога и знао сам да сам донео исправну одлуку када сам првог дана добио позив за повезивање на ЛинкедИн од Сема Сханка, нашег генералног директора! Мислила сам да ме је једноставна, али заиста симпатична геста поздравила. ХотелТонигхт наставља да расте, тако да је узбудљиво време бити део тима и укључити се у његово стварање.
Шта сте радили пре него што сте добили нови посао?
Након што сам завршио факултет у Сан Дијегу, одлучио сам да останем тамо јер нисам могао да поднесем летње време током целе године. Драго ми је што сам то учинио јер сам добио прилику да се још више заљубим у град и његова чудна суседства.
Док сам тамо радио, радио сам у управљању рачунима компаније за консултантско образовање. Служио сам као веза између међународних студената заинтересованих за студирање у САД и партнерских школа у нашој мрежи. Било је сјајно видети како студенти цветају током своје нове школе, па чак и да похађају врхунске универзитете.
Шта сте тражили у послу?
Тражио сам посао у којем бих могао наставити да вршим велики утицај на индивидуалном нивоу, али желео сам то да урадим у компанији која је имала утицај на милионе људи. Компанија за коју сам раније радила била је мала, и било је пуно аспеката тог окружења у коме сам уживао - брзи темпо, соба за размишљање изван оквира и изазови које је представљао - тако да сам тражио сличну околину.
Када сам обављао разговор за позицију Талент Цоординатор-а у ХотелТонигхт, добио сам осећај да ћу пуно научити и имати прилику да се развијам у компанији, што је за мене био велики плусев.
Шта вас је привукло у компанији када сте је нашли на Мусеу?
Апликацију сам познавао још од давнина када је ХотелТонигхт био фокусиран на резервације за исти дан и мислио сам да је то сјајно, али о култури компаније сам мало знао. Чак ни у својим најлуђим сновима нисам мислио да ћу једног дана радити овде!
Након што сам прегледао опис посла и профил компаније на Мусеу, очарао сам се мисијом компаније да омогући људима да искористе "спокојност живота". Увек сам био више планер, али сам спонтан на добро дана и живите за оне тренутке због којих се осећате живо, било да се ради о јет-скијању под упитном брзином или одлучите да кренете на насумично, безциљно путовање. Волим да ХотелТонигхт ове тренутке чини људима стварнима, и мислим да је наилажење на тај посао на Мусеу било необично.
Шта би највише изненадило рад људи у ХотелТонигхт-у?
ХотелТонигхт сада има 200 запослених, али руководиоци остају у потпуности приступачни. Они седе у истом отвореном простору као и остатак екипе, и чак су учествовали на овогодишњем Хацкатхону као "ајкуле" у стилу Схарк Танк-а. Ово вођење примером ствара колаборативну, напорну и играчку културу.
Још једна ствар о којој многи људи ван компаније не знају је ХТ Роулетте. Једном месечно један срећни запосленик победи у спонтаном путовању (мора да резервише путовање у року од једног сата и да остави тај викенд!) До одредишта по сопственом избору и доживи нашу апликацију са друге стране. То је укус ХотелТонигхт-а и сјајно искуство. У прошлости су људи одлазили на Исланд, Лисабон и Мајами.
Који је ваш најдражи део до сада у вези са радом у ХотелТонигхт-у?
Људи - они су били један од разлога зашто сам се одлучио да се придружим ХотелТонигхт-у и наставим да будем један од мојих најдражих делова о раду овде. Сви су пријатељски расположени, страствени и, пре свега, поносни што су део компаније и њеног вољеног и разорног производа. ХотелТонигхт такође има невероватан ниво транспарентности, што додатно подстиче осећај да смо сви заједно у овоме, и то је квалитет који заиста ценим у компанији. Током нашег недељног састанка „Све руке“ постоји део „Питај ме било шта“ где Сам одговара на сва наша питања.
Такође волим кад ме људи питају где радим, а испада да су упознати са ХотелТонигхт-ом. Пре неки дан сам био код стоматолога и три различите особе су имале апликацију на свом телефону! Наравно, кад се први пут чује за ХотелТонигхт, припремио сам мало говора.
Сазнајте више о раду у ХотелТонигхт-у!
Како сте користили Мусе да вам помогне у тражењу посла?
Први пут сам открио Тхе Мусе када ми је пријатељ послао чланак о компанијама које се „запошљавају као луде“. Свидјело ми се како свака компанија представља запослене дајући инсајдерску перспективу о томе како је радити за њихову компанију. Сећам се да сам првог дана упознала нашег инжењера за контролу квалитета, Наду, и одмах препознала из профила хотела ХотелТонигхт! Слике и текст су на месту, а то је сјајан начин да тражитељи посла стекну представу о компанијској култури и замисле да сами раде у њој.
Такође сам мислио да је Мусе добро курирала прилике за посао и компаније, а неки од чланака су заиста корисни. Разговарао сам са праксом интервјуа, па сам приликом припреме за интервју користио чланак „Како одговорити на 31 најчешћа питања за интервју“.
Имате ли какав савјет за некога тко тражи посао тако страшан као и ваш?
Може се лако обесхрабрити кад сте у потрази за тешким послом, али покушајте остати позитивни. Размислите о областима које можете побољшати, али знајте да су ствари понекад изван ваше контроле. Важно је веровати у себе и веровати у процес; завршићеш тамо где требаш.
